cart-icon Товаров: 0 Сумма: 0 руб.
г. Нижний Тагил
ул. Карла Маркса, 44
8 (902) 500-55-04

Пирамида потребностей по маслоу презентация: Русин Владислав.». Скачать бесплатно и без регистрации.

Содержание

Американский психолог Абрахам Маслоу и его пирамида потребностей

Похожие презентации:

Темперамент. Типы темперамента

Воображение и его виды

Вербальные и невербальные средства общения

Конфликты и способы их разрешения

Культурно-историческая концепция Л.С. Выготского

Кейсы (ситуации взаимодействия ребёнка и взрослого)

Гуманистическая психология

Анализ воздействия социальных сетей на формирование зависимого поведения у молодежи

Деловая коммуникация. Формы деловой коммуникации. (Лекция 2)

Технологии нейрокоррекции нарушений письменной речи младших школьников с тяжелыми нарушениями речи

1. Американский психолог Абрахам Маслоу и его пирамида потребностей

2. Абрахам Маслоу

ААбрахам МаА слоу — известный американский психолог, основатель
гуманистической психологии.
Широко известна иногда приписываемая Маслоу так называемая
«Пирамида Маслоу» — диаграмма, иерархически
представляющая человеческие потребности. Его модель
иерархии потребностей нашла широкое применение в экономике,
занимая важное место в построении теорий мотивации и
поведения потребителей.
Первые попытки Маслоу заявить о своих новых идеях вызвали
негативную реакцию в американском психологическом
сообществе, где доминировали бихевиористы. Даже коллеги по
факультету сторонились его, ведущие психологические журналы
отказывались публиковать научные работы. В 1951 году Маслоу
стал первым деканом психологического факультета недавно
созданного университета Брандейса. Он проработал там до 1969
года. Именно в этот период началось признание его идей, стала
оформляться как отдельное направление, гуманистическая
психология. В 60-е годы Маслоу стал популярным, а в 1967 году
был избран президентом Американской психологической
ассоциации, что вызывало удивление его самого.
«Пирамида Маслоу» —
неофициальное название теории
мотивации, разработанной в 1950-е
годы ХХ века выдающимся
американским психологом Абрахамом
Харольдом Маслоу
В основе теории мотивации (пирамиды) Маслоу
лежит тезис о том, что поведение человека
детерминировано
рядом
базовых
потребностей, которые можно выстроить в
определенной иерархии.
С точки зрения Маслоу, эти потребности являются
универсальными, т.е. объединяют всех людей
независимо от цвета кожи, национальности, стиля
жизни, привычек, манеры держаться и прочих
внешних проявлений.
Абрахам Маслоу признавал, что люди имеют множество
различных потребностей, но также полагал, что эти потребности
можно разделить на пять основных категорий:
Физиологические: голод, жажда и т. д.
Экзистенциальные:
безопасность
комфорт, постоянство условий жизни.
существования,
Социальные: социальные связи, общение, привязанность,
забота о другом и внимание к себе, совместная
деятельность.
Престижные: самоуважение, уважение со стороны
других, признание, достижение успеха и высокой оценки,
служебный рост.
Духовные: познание, самоактуализация, самовыражение,
самоидентификация.

6. Существует также более подробная классификация. В системе выделяется семь основных уровней (приоритетов):

(низший) Физиологические потребности: голод,
жажда, половое влечение и т. д.
Потребность в безопасности: чувство уверенности,
избавление от страха и неудач.
Потребность в принадлежности и любви.
Потребность в уважении: достижение успеха,
одобрение, признание.
Познавательные потребности: знать, уметь,
исследовать.
Эстетические потребности: гармония, порядок,
красота.
(высший) Потребность в самоактуализации:
реализация своих целей, способностей, развитие
собственной личности.
По мере удовлетворения низлежащих
потребностей, все более актуальными
становятся потребности более высокого
уровня, но это вовсе не означает, что
место предыдущей потребности занимает
новая,
только
когда
прежняя
удовлетворена
полностью.
Также
потребности не находятся в неразрывной
последовательности
и
не
имеют
фиксированных положений, как это
показано на схеме. Такая закономерность
имеет место как наиболее устойчивая, но
у разных людей взаимное расположение
потребностей может варьироваться.
Маслоу отмечает, что иерархия
потребностей
вовсе
не
так
стабильна, как это может показаться
на
первый
взгляд.
Базовые
потребности большинства людей, в
общем
виде,
подчиняются
описанному порядку, но встречаются
и исключения. У некоторых людей,
например,
потребность
в
самоутверждении проявляет себя как
более насущная, чем потребность в
любви. Это самый распространенный
случай реверсии.

9. Спор о пирамиде

Образ пирамиды, широко распространенный во всем
мире для иллюстрации теории мотивации Маслоу, в
действительности является далеко не бесспорным.
Маслоу в своих работах о пирамиде не
упоминает!
Напротив, в трудах Маслоу встречается иной
визуальный образ — спираль (Маслоу так пишет о
переходе индивида к потребностям более высокого
уровня: «мотивационная спираль начинает новый
виток»). Образ спирали, несомненно, лучше
отражает основные постулаты теории мотивации
Маслоу: динамичность, развитие, плавное
«перетекание» одного уровня в другой (в
противовес статичности и строгой иерархичности
пирамиды).

11. Презентацию выполнила студентка 2 курса группы ПОБ-б-о-15-1 Фесенко Мария

English     Русский Правила

Пирамида потребностей А. Маслоу и его вклад в развитие школы поведенческих наук

Похожие презентации:

Темперамент. Типы темперамента

Воображение и его виды

Вербальные и невербальные средства общения

Конфликты и способы их разрешения

Культурно-историческая концепция Л.С. Выготского

Кейсы (ситуации взаимодействия ребёнка и взрослого)

Гуманистическая психология

Анализ воздействия социальных сетей на формирование зависимого поведения у молодежи

Деловая коммуникация. Формы деловой коммуникации. (Лекция 2)

Технологии нейрокоррекции нарушений письменной речи младших школьников с тяжелыми нарушениями речи

«ПИРАМИДА ПОТРЕБНОСТЕЙ А. МАСЛОУ И
ЕГО ВКЛАД В РАЗВИТИЕ ШКОЛЫ
ПОВЕДЕНЧЕСКИХ НАУК»
П О Д Г О Т О В И Л А М О Н А К О В А М А Р И Я , 3 7 1 Г Р.
ПИРАМИДА МАСЛОУ
Пирамида Маслоу представляет собой особую диаграмму, в которой в
иерархическом порядке представлены все потребности человека.
Основная идея состоит в том, что, пока
не удовлетворены в достаточной степени
потребности
нижележащего
уровня,
переход
вышележащий
уровень
на
невозможен.
Когда же потребности нижележащего
уровня

степени,
удовлетворены
на
первый
в
достаточной
план
потребность следующего уровня.
выходит
ПЕРВЫЙ УРОВЕНЬ
Физиологические потребности человеческого организма находятся в самой
нижней и широкой части пирамиды. Они представляют собой основу любых
человеческих потребностей. Тело любого живущего на планете Земля человека, как
и тело любого другого живого существа, самой природой запрограммировано на то,
чтобы регулярно удовлетворять базовые потребности в пище, воде, кислороде, сне
и т.д.
Без удовлетворения физиологических потребностей живой организм не
сможет долго просуществовать. Потребности низшего уровня не только дают
возможность человеческому телу продолжать существование, но и позволяют ему
полноценно развиваться.
ВТОРОЙ УРОВЕНЬ
Потребность в стабильности и безопасности проявляется в виде желания иметь
комфортабельные и постоянные условия повседневного существования.
Потребности в безопасности включают в себя:
физическую защиту от насилия, нападения, войн, стихийных бедствий;
социальную стабильность и уверенность в завтрашнем дне, которая определяется
наличием образования, хорошей работой, пенсией;
неприкосновенность частной собственности, охрану и страхование своего имущества;
свободу от страха, смятения и неразберихи;
закон и порядок, четкие правила и рамки.
ТРЕТИЙ УРОВЕНЬ
Здесь речь идёт о социальных потребностях. Своё отражение они находят в таких
стремлениях, как завести новые знакомства, обрести друзей и спутника жизни, быть
причастными к какой-либо группе людей. Человек нуждается в том, чтобы проявлять любовь и
получать её по отношению к себе.
Только находясь в социальной среде, личность может сполна прочувствовать свою
значимость и полезность.
Именно эти чувства и мотивируют индивидов на взаимодействие с
другими людьми и удовлетворение социальных потребностей.
ЧЕТВЁРТЫЙ УРОВЕНЬ
После
того
как
человек
удовлетворяет
потребность
в
любви
и
принадлежности к социуму, непосредственное воздействие на него окружающих
снижается, и в центре внимания оказывается желание быть уважаемым,
стремление
к
престижу
и
признанию
различных
проявлений
своей
индивидуальности (талантов, особенностей, умений и т.п.).
Потребности престижа – это потребность в самоуважении и уважении
окружающих людей, карьерном росте, признании, высоких оценках, достижении
успеха и т.д.
ПЯТЫЙ УРОВЕНЬ
Эта ступень последняя и на ней находятся духовные потребности, выражающиеся
в желании развиваться как личность или духовный человек, а также продолжать
реализовывать свой потенциал.
Чтобы удовлетворить потребности пятого уровня, индивид развивает свои
способности и таланты, посещает разные культурные мероприятия и занимается
творческой деятельностью.
Человек активно и целеустремленно ищет смысл жизни, с неподдельным
интересом созерцает и изучает окружающий мир, старается хоть как-то изменить его в
лучшую сторону.
ПРИМЕНЕНИЕ ПИРАМИДЫ МАСЛОУ В
МАРКЕТИНГЕ
Пирамида Маслоу используется в различных сферах, но в маркетинге и торговле
она занимает особое место. Маркетинг – это совокупность процессов, направленных
на создание, продвижение и предоставление продукта покупателям, а также
управление взаимоотношениями с ними.
Ценность пирамиды в маркетинге позволяет:
понять и оценить страхи человека для предложения конкретной услуги/товара;
установить доверительную связь с потребителем;
определить, на каком уровне находится человек и какой товар ему нужен;
выработать долгосрочные отношения с покупателем.
ПРИМЕНЕНИЕ ПИРАМИДЫ МАСЛОУ В ЖИЗНИ
Знание потребностей окружающих и своих собственных позволяет человеку понять
природу поведения людей, определить собственные ценности в жизни. Необязательно быть
психологом или маркетологом для того, чтобы применять принципы Маслоу, ведь они
являются ценными и для обычной жизни.
Концепция желаний Маслоу нашла широкое применение в карьерной сфере. При
поиске работы пирамида поможет разобраться:
в каком направлении двигаться;
какая отрасль и должность вам больше всего подойдет;
какой оклад и условия необходимы вам для продуктивной работы;
какое место в вашей жизни занимает карьера.
Кроме того, практическое применение иерархии желаний является очень ценным для
руководителей. Зная желания и нужды работников их проще мотивировать, улучшив при
этом продуктивность производства.
ВЫВОДЫ
Таким образом, пирамида потребностей – теория американского
психолога Абрахама Маслоу, понимание и применение которой дает
возможность оценить актуальность нужд потребителя и скорректировать
предложение для получения большей прибыли.
А.Маслоу сделал предположение, что в простейшем случае
потребности
удовлетворяются
одна
за
другой,
т. е.
как
только
удовлетворена одна потребность, она выступает мотивацией для
удовлетворения следующей и т.д. Но если при удовлетворении группы
потребностей возникнет какая-либо новая базовая потребность, человек
обратит свое внимание в первую очередь на нее.
Спасибо за внимание!

English     Русский Правила

Понятие потребность. Виды потребностей. Пирамида потребностей А. Маслоу презентация, доклад

Слайд 1
Текст слайда:

Понятие «потребность». Виды потребностей. «Пирамида» потребностей А. Маслоу

Презентация по дисциплине «Социальная антропология»
Еремеева М.Д.
зСР – 302


Слайд 2
Текст слайда:

Понятие «потребность»

Потре́бность — способность живой системы к избирательному контакту с окружающей средой, с целью сохранения гомеостаза внутренних процессов. (Википедия)
Другими словами, потребность – это нужда в чем-то, требующая удовлетворения.


Слайд 3
Текст слайда:

Человеческие потребности бесконечны, безграничны, как познание, как космос, как счёт. М. Горький писал: «Росту человеческих потребностей нет предела. Чем дольше человек будет жить, тем больше он будет хотеть. Человек никогда не будет доволен, никогда, и это лучшее качество. Самое требовательное существо на свете – это человек!


Слайд 4
Текст слайда:

Виды «потребностей» человека

Абрахам Маслоу признавал, что люди имеют множество различных потребностей, но также полагал, что эти потребности можно разделить на пять основных категорий:


Слайд 5
Текст слайда:

1. Физиологические: голод, жажда и т. д.
2. Потребности в безопасности: комфорт, постоянство условий жизни.
3. Социальные: социальные связи, общение, привязанность, забота о другом и внимание к себе, совместная деятельность.
4. Престижные: самоуважение, уважение со стороны других, признание, достижение успеха и высокой оценки, служебный рост.
5. Духовные: познание, самоактуализация, самовыражение, самоидентификация.


Слайд 6
Текст слайда:

Иерархия потребностей А. Маслоу – теория мотивации, согласно которой все потребности индивида можно поместить в “пирамиду” следующим образом: в основании “пирамиды” располагаются наиболее важные человеческие потребности, без удовлетворения которых невозможно биологическое существование человека, на более высоких уровнях “пирамиды” располагаются потребности, характеризующие человека как социальное существо и как личность .


Слайд 7
Текст слайда:

«Я совершенно убежден, что человек живет хлебом единым только в условиях, когда хлеба нет, — разъяснял Маслоу. — Но что случается с человеческими стремлениями, когда хлеба вдоволь и желудок всегда полон? Появляются более высокие потребности, и именно они, а не физиологический голод, управляют нашим организмом. По мере удовлетворения одних потребностей возникают другие, все более и более высокие.

Так постепенно, шаг за шагом человек приходит к потребности в саморазвитии — наивысшей из них».


Слайд 8
Текст слайда:

Потребности рассматриваются как осознанное отсутствие чего-либо, вызывающее побуждение к действию. Потребности подразделяются на первичные, характеризующие человека как биологический организм, и культурные или высшие, характеризующие человека как социальное существо и личность.


Слайд 9
Текст слайда:

1. Физиологические потребности

Самыми сильными и неотложными являются физиологические потребности, т.е. условия, существенные для физического выживания. На неудовлетворенность в них организм сигнализирует позывами, которые при длительности такого состояния могут приобретать мучительный характер. В эту группу входит потребность в пище, питье, кислороде, сне, защите от экстремальных температур, в физической активности, в сенсорной стимуляции.


Слайд 10
Текст слайда:

 2. Потребность безопасности и защиты

Это потребности в стабильности, порядке, предсказуемости событий, в свободе от болезней, страха, хаоса. В целом ее можно охарактеризовать как потребность в долговременном выживании. У взрослых людей эта потребность удовлетворяется в таких действиях, как предпочтение, отдаваемое стабильной работе, даже если она не очень хороша в остальных отношениях; как предпочтение, отдаваемое надежной технике, бытовым приборам, даже если они уступают другим моделям по своей изощренности, спектру услуг. На этой потребности строится рынок средств самозащиты, оружия. 


Слайд 11
Текст слайда:

3. Потребность принадлежности и любви

 С точки зрения Маслоу, эта потребность начинает актуализироваться после удовлетворения физиологических потребностей и потребности в безопасности и защите. Достигнув этого уровня, люди стремятся формировать отношения привязанности с другими людьми. Групповая принадлежность становится доминирующей. Будучи неудовлетворенной, эта потребность вызывает муки одиночества, тяжелые переживания отверженности.


Слайд 12
Текст слайда:

 4. Потребность самоуважения

На четвертом уровне находится потребность в самоуважении, имеющая, по Маслоу, два варианта.

Самоуважение, предполагаемое потребность в компетенции, уверенности, независимости и свободе. Иначе говоря, человеку важно знать, что он достойный человек!

Уважение другими, которое проявляется в потребности в престиже, признании, репутации, статусе, оценке и принятии. Иначе говоря, человеку необходимо знать, что все, что он делает, признается и оценивается другими!


Слайд 13
Текст слайда:

  5. Потребность самоактуализации

Она остро чувствуется, когда остальные потребности более или менее удовлетворены. Самоктуализация — это желание человека стать тем, кем он может стать, достичь вершины своего потенциала.


Слайд 14
Текст слайда:

По мере удовлетворения низлежащих потребностей, все более актуальными становятся потребности более высокого уровня, но это вовсе не означает, что место предыдущей потребности занимает новая, только когда прежняя удовлетворена полностью. Также потребности не находятся в неразрывной последовательности и не имеют фиксированных положений, как это показано на схеме. Такая закономерность имеет место как наиболее устойчивая, но у разных людей взаимное расположение потребностей может варьироваться.


Американский психолог Абрахам Маслоу и его пирамида потребностей презентация, доклад

Слайд 1
Текст слайда:

Американский психолог Абрахам Маслоу и его пирамида потребностей


Слайд 2
Текст слайда:

Абрахам Маслоу

А́брахам Ма́слоу — известный американский психолог, основатель гуманистической психологии.
Широко известна иногда приписываемая Маслоу так называемая «Пирамида Маслоу» — диаграмма, иерархически представляющая человеческие потребности. Его модель иерархии потребностей нашла широкое применение в экономике, занимая важное место в построении теорий мотивации и поведения потребителей.
Первые попытки Маслоу заявить о своих новых идеях вызвали негативную реакцию в американском психологическом сообществе, где доминировали бихевиористы. Даже коллеги по факультету сторонились его, ведущие психологические журналы отказывались публиковать научные работы. В 1951 году Маслоу стал первым деканом психологического факультета недавно созданного университета Брандейса. Он проработал там до 1969 года. Именно в этот период началось признание его идей, стала оформляться как отдельное направление, гуманистическая психология. В 60-е годы Маслоу стал популярным, а в 1967 году был избран президентом Американской психологической ассоциации, что вызывало удивление его самого.


Слайд 3
Текст слайда:

«Пирамида Маслоу» — неофициальное название теории мотивации, разработанной в 1950-е годы ХХ века выдающимся американским психологом Абрахамом Харольдом Маслоу


Слайд 4
Текст слайда:

В основе теории мотивации (пирамиды) Маслоу лежит тезис о том, что поведение человека детерминировано рядом базовых потребностей, которые можно выстроить в определенной иерархии.
С точки зрения Маслоу, эти потребности являются универсальными, т.е. объединяют всех людей независимо от цвета кожи, национальности, стиля жизни, привычек, манеры держаться и прочих внешних проявлений.


Слайд 5
Текст слайда:

Абрахам Маслоу признавал, что люди имеют множество различных потребностей, но также полагал, что эти потребности можно разделить на пять основных категорий: Физиологические: голод, жажда и т. д.

Экзистенциальные: безопасность существования, комфорт, постоянство условий жизни.

Социальные: социальные связи, общение, привязанность, забота о другом и внимание к себе, совместная деятельность.

Престижные: самоуважение, уважение со стороны других, признание, достижение успеха и высокой оценки, служебный рост.

Духовные: познание, самоактуализация, самовыражение, самоидентификация.


Слайд 6
Текст слайда:

Существует также более подробная классификация. В системе выделяется семь основных уровней (приоритетов):

(низший) Физиологические потребности: голод, жажда, половое влечение и т. д.
Потребность в безопасности: чувство уверенности, избавление от страха и неудач.
Потребность в принадлежности и любви.
Потребность в уважении: достижение успеха, одобрение, признание.
Познавательные потребности: знать, уметь, исследовать.
Эстетические потребности: гармония, порядок, красота.
(высший) Потребность в самоактуализации: реализация своих целей, способностей, развитие собственной личности.


Слайд 7
Текст слайда:

По мере удовлетворения низлежащих потребностей, все более актуальными становятся потребности более высокого уровня, но это вовсе не означает, что место предыдущей потребности занимает новая, только когда прежняя удовлетворена полностью. Также потребности не находятся в неразрывной последовательности и не имеют фиксированных положений, как это показано на схеме. Такая закономерность имеет место как наиболее устойчивая, но у разных людей взаимное расположение потребностей может варьироваться.


Слайд 8
Текст слайда:

Маслоу отмечает, что иерархия потребностей вовсе не так стабильна, как это может показаться на первый взгляд. Базовые потребности большинства людей, в общем виде, подчиняются описанному порядку, но встречаются и исключения. У некоторых людей, например, потребность в самоутверждении проявляет себя как более насущная, чем потребность в любви. Это самый распространенный случай реверсии.


Слайд 9
Текст слайда:

Спор о пирамиде

Образ пирамиды, широко распространенный во всем мире для иллюстрации теории мотивации Маслоу, в действительности является далеко не бесспорным.
Маслоу в своих работах о пирамиде не упоминает!
Напротив, в трудах Маслоу встречается иной визуальный образ — спираль (Маслоу так пишет о переходе индивида к потребностям более высокого уровня: «мотивационная спираль начинает новый виток»). Образ спирали, несомненно, лучше отражает основные постулаты теории мотивации Маслоу: динамичность, развитие, плавное «перетекание» одного уровня в другой (в противовес статичности и строгой иерархичности пирамиды).


Слайд 10

Слайд 11
Текст слайда:

Презентацию выполнила студентка 2 курса группы ПОБ-б-о-15-1 Фесенко Мария


Пирамида Маслоу. Физиологические потребности. доклад, проект

  • Главная
  • Разное
  • Образование
  • Спорт
  • Естествознание
  • Природоведение
  • Религиоведение
  • Французский язык
  • Черчение
  • Английский язык
  • Астрономия
  • Алгебра
  • Биология
  • География
  • Геометрия
  • Детские презентации
  • Информатика
  • История
  • Литература
  • Математика
  • Музыка
  • МХК
  • Немецкий язык
  • ОБЖ
  • Обществознание
  • Окружающий мир
  • Педагогика
  • Русский язык
  • Технология
  • Физика
  • Философия
  • Химия
  • Шаблоны, фоны, картинки для презентаций
  • Экология
  • Экономика

Презентация на тему Пирамида Маслоу. Физиологические потребности., предмет презентации: Разное. Этот материал в формате pptx (PowerPoint) содержит 46 слайдов, для просмотра воспользуйтесь проигрывателем. Презентацию на заданную тему можно скачать внизу страницы, поделившись ссылкой в социальных сетях! Презентации взяты из открытого доступа или загружены их авторами, администрация сайта не отвечает за достоверность информации в них, все права принадлежат авторам презентаций и могут быть удалены по их требованию.

Слайд 1
Текст слайда:

ПИРАМИДА ПОТРЕБНОСТЕЙ А. МАСЛОУ

И


Слайд 2
Текст слайда:

ФИЗИОЛОГИЧЕСКИЕ ПОТРЕБНОСТИ ЧЕЛОВЕКА


Слайд 3
Текст слайда:

КТО ОБЕСПЕЧИВАЕТ УДОВЛЕТВОРЕНИЕ ФИЗИОЛОГИЧЕСКИХ ПОТРЕБНОСТЕЙ НАСЕЛЕНИЯ

1. МАГАЗИНЫ И РЫНКИ.
2. ПОДСОБНЫЕ И ФЕРМЕРСКИЕ ХОЗЯЙСТВА.
3. ПРЕДПРИЯТИЯ ПИТАНИЯ И БЫТОВОГО ОБСЛУЖИВАНИЯ.
4. ПРОМЫШЛЕННЫЕ ПРЕДПРИЯТИЯ ( ФАБРИКИ и ЗАВОДЫ).
5. ДОМ, В КОТОРОМ ЖИВЕТ ЧЕЛОВЕК.


Слайд 4
Текст слайда:

1 . МАГАЗИНЫ И РЫНКИ


Слайд 5
Текст слайда:

МАГАЗИНЫ

ОСНОВНАЯ ФУНКЦИЯ : обеспечение потребителей необходимыми товарами.
ПРОЧИЕ ФУНКЦИИ : консультации о потребительских свойствах товаров; информирование покупателей о поступлении новых товаров.


Слайд 6
Текст слайда:

МИНИМАРКЕТЫ


Слайд 7
Текст слайда:

СУПЕРМАРКЕТЫ


Слайд 8
Текст слайда:

ГИПЕРМАРКЕТЫ


Слайд 9
Текст слайда:

РЫНКИ

ОСНОВНАЯ ФУНКЦИЯ : обеспечение потребителей различными товарами, которые удовлетворяют физиологические потребности.


Слайд 10
Текст слайда:

Виды рынков

1. Продовольственные;
2. Вещевые;
3. Сельскохозяйственные;
4. Строительной продукции.


Слайд 11

Слайд 12

Слайд 13

Слайд 14
Текст слайда:

ТЕМА УРОКА: ПОДСОБНЫЕ И ФЕРМЕРСКИЕ ХОЗЯЙСТВА


Слайд 15
Текст слайда:

СЕЛЬСКОЕ ХОЗЯЙСТВО

Большая часть продуктов питания, которые продаются на рынках и в магазинах , а также сырье для создания одежды и обуви — продукция сельского хозяйства. Сельское хозяйство делится на две большие отрасли: растениеводство и животноводство.


Слайд 16
Текст слайда:

Растениеводство

В растениеводстве выращиваются культуры , которые удовлетворяют потребности человека в еде и одежде: лен, хлопок, пшеница, рожь, фрукты и ягоды, корнеплоды .


Слайд 17
Текст слайда:

РАСТЕНИЕВОДСТВО делится на более мелкие отрасли, каждая из которых имеет очень важное значение и также удовлетворяет физиологические потребности человека в пище, одежде, обуви, крове.
Посмотрите на картинки и назоваите эти отрасли.


Слайд 18

Слайд 19

Слайд 20

Слайд 21

Слайд 22

Слайд 23

Слайд 24
Текст слайда:

ЖИВОТНОВОДСТВО

В животноводстве также производят продукты питания ,которые удовлетворяют физиологические потребности человека – молоко, мясо,яйца и сырье для производства одежды и обуви – меха ,шерсть, кожу.


Слайд 25

Слайд 26

Слайд 27

Слайд 28

Слайд 29

Слайд 30
Текст слайда:

КОЛХОЗЫ И СОВХОЗЫ

Долгие годы после установления советской власти именно колхозы и совхозы являлись основой сельского хозяйства. Сохранились они и в настоящее время.


Слайд 31

Слайд 32

Слайд 33
Текст слайда:

КОЛХОЗЫ- добровольное объединение крестьянских хозяйств для коллективной работы.

СОВХОЗЫ- крупные сельскохозяйственные предприятия, не имеющие четкой специализации.


Слайд 34
Текст слайда:

ОБРАЗОВАНИЕ ФЕРМЕРСКИХ ХОЗЯЙСТВ

С распадом СССР, начавшемся в конце 90-х годов, нарушились связи и потому стали разрушаться многие колхозы и совхозы. Сельское хозяйство стало приходить в упадок. Именно во времена общего экономического кризиса и стали появляться фермерские хозяйства.


Слайд 35
Текст слайда:

Фермерское хозяйство – это самостоятельный субъект, который представлен гражданином, семьей или группой лиц.


Слайд 36
Текст слайда:

Особенностью фермерского (крестьянского ) хозяйства является его товарный характер. Это значит, что он предусматривает два вида деятельности :производственную и коммерческую.


Слайд 37
Текст слайда:

Производственная деятельность


Слайд 38
Текст слайда:

Коммерческая деятельность


Слайд 39
Текст слайда:

Еще одним способом удовлетворения физиологических потребностей человека , в основном , в продуктах питания – подсобные и приусадебные участки.


Слайд 40
Текст слайда:

ПОДСОБНЫЕ ХОЗЯЙСТВА

Подсобные хозяйства – это личные  земельные участки, находящиеся в пользовании людей , а также находящиеся в их собственности скот, птица, хозяйственные постройки и орудия труда.


Слайд 41

Слайд 42

Слайд 43
Текст слайда:

Хозяйство в подсобных и приусадебных участках может быть :
1. НАТУРАЛЬНЫМ : продукция производства предназначена для внутреннего потребления, а не для продажи.
2. КОММЕРЧЕСКИМ : продукция предназначена для продажи.


Слайд 44

Слайд 45
Текст слайда:

Слайд 46
Текст слайда:

1. Какие профессии , связанные с сельским хозяйством, вы знаете ?
2. Если бы вы занимались сельскохозяйственной деятельностью , что бы вы выбрали и почему ?


Скачать презентацию

Что такое shareslide.
ru?

Это сайт презентаций, где можно хранить и обмениваться своими презентациями, докладами, проектами, шаблонами в формате PowerPoint с другими пользователями. Мы помогаем школьникам, студентам, учителям, преподавателям хранить и обмениваться учебными материалами.


Для правообладателей

Обратная связь

Email: Нажмите что бы посмотреть 

Мотивационно потребностная теория а маслоу презентация. Презентация на тему «Теория иерархии потребностей А

«Мотивация младших школьников» — Мотивационная сфера. Что такое мотивация. Игра «Третий лишний». Формирование учебной мотивации на уроках начальной школы. Проблемная ситуация на уроке. Формирование мотивации. Учебная мотивация. Побуждение подражать сильной личности. Использование синквейна. Создание на уроке проблемной ситуации. Методы мотивации.

«Формирование учебной мотивации школьников» — Виды мотивов. Путь. Формирование мотивации. Ощущение свободы выбора. Проблемные вопросы. Повышение качества образования. Ощущение компетентности. Содержание темы программы. Мотивационный этап. Рефлексивно-оценочный этап. Этапы изучения раздела. Функции мотивации. Мотивация. Содержание учебного материала.

«Мотивация к учёбе» — Активность. Внутренняя мотивация к учёбе. Усилить мотивацию своих учеников. Актуальность мотивации. Учёба как вынужденный долг. Мотивы к учебной деятельности. Факторы. Ситуация успеха. Мотив. Диагностика индивидуальной структуры деятельности. Мотивы и ситуативные факторы. Иерархия мотивов. Материальные стимулы.

«Учебная мотивация учащихся» — Как сохранить познавательную мотивацию. Значение уровневой дифференциации. Пробудившийся у школьника интерес к предмету. Мотивационное обеспечение урока. Мотивация учения — основное условие успешного обучения. Мотивационная сфера учения учащихся. Как сохранить познавательную мотивацию и удержать интерес учащихся.

«Формирование мотивации» — Педагогический труд. Позиция школьника. Положительное отношение к школе. Картина. Мотивы. Изучение параметров. Множество методик. Искусство воспитания. Формирование мотивации с учетом результатов диагностики. Высокий уровень. Результаты диагностики.

«Мотивация» — Влияние гигиенических факторов. Группы потребностей. Пирамида потребностей Маслоу. Основные понятия. Мотивация деятельности в менеджменте. Составляющие успешной мотивации. Схематичное отображение теории ожидания. Теория ожидания. Схема восхождения. Концепция мотивации. Недостатки концепции Маслоу. Шкалы для оценки степени удовлетворения потребностей.

Всего в теме 20 презентаций

Физиологические потребности Желание больше зарабатывать, прикладывая к этому как можно меньше усилий, Нежелание браться за «сложную работу», Поиск возможности получить дополнительный заработок, добиться льгот и улучшить существование за счет организации


Потребность в причастности Желание общаться с коллегами, учащимися, иметь информацию о происходящем в школе, «Активист-общественник», Причастность к делам коллектива, группы является личностной ценностью, Участие в новациях «за компанию», Желание быть приятным в общении.

Потребность в статусе, признании Участие в новациях ради достижения положительного результата в работе, Стремление занять руководящую должность, Желание создать образ «успешного работника», получить почетное звание или более высокую категорию, Стремление получить определенные привилегии в работе,

Потребность в статусе, признании Признание компетентности и самостоятельности как значимых ценностей, Желание иметь информацию о том, насколько высоки и значимы личные результаты, Желание влиять на процесс формирования целей организации, Стремление получить дополнительные права.

Потребность в самовыражении Желание развивать себя, учиться, Стремление участвовать в разработке и внедрении новшеств ради личной и общественной пользы, Творческая работа как ценность педагогической деятельности, Расширение области полномочий, Выполнение достаточно сложной работы

Теория Д. Макклелланда Потребности в соучастии:Потребности в соучастии: — Дружеские отношения с окружающими, — значимость одобрения и поддержки, — стремление к активному взаимодействию с коллегами, учащимися, родителями, — желание быть информированным о происходящем в организации.


Потребность властвования Власть ради достижения целей организации: Власть ради достижения целей организации: — желание работать вместе с коллективом, мотивировать людей, — стремление определять цели деятельности организации, — смысл деятельности – желание выполнять ответственную работу.

Зоны власти Административ ная власть Частичное делегирование власти Полное делегирование власти -определение стратегии развития организации, -распределение финансовых потоков -разработка стратегических документов, -подбор персонала, -выполнение функциональных обязанностей, -деятельность общественных организаций,


Уровни мотивации достижений в проф. деятельности по стажевым группам Группы учителей стаж до 5 лет 5-25 лет свыше 25 лет 1. Имеют признанные достижения и ставят перед собой новые цели 2. Имеют достижения, стремятся им соответствовать, но не ставят перед собой новых целей


Модель возникновения мотива достижения Оценка значимости и привлекательности результатов Оценка внешних условий достижения результатов Оценка вероятной реакции окружающих на личные результаты Оценка собственных способностей добиться результатов Оценка усилий, которые нужно затратить на получение результата Анализ значимости результатов, благоприятности условий и затрачиваемых усилий Мотивация достижений результата или избегание неудач


Условия, стимулирующие проявление мотивации достижения Интересный и полезный для человека характер самой деятельности, Соответствие деятельности способностям субъекта деятельности, Наличие внешних условий для достижения желаемого результата, Возможность действовать самостоятельно, свободно, по своему усмотрению,

Условия, стимулирующие проявление мотивации достижения Наличие элемента состязательности между людьми, имеющими примерно равные способности, Признание ценности этих достижений окружающими, Объективная и справедливая внешняя оценка полученных достижений Задание: Оцените по 9-балльной шкале наличие условий в Вашей школе. Гигиенические факторы Влияют на неудовлетворенность трудом в конкретной организации Влияют на неудовлетворенность трудом в конкретной организации (… если уровень их недостаточен или их нет, то я уйду из этой организации») Факторы: -заработная плата, -условия работы, -межличностные отношения, -уровень контроля со стороны администрации

Факторы — мотиваторы Они влияют на желание работать эффективно («… если они есть, то я буду работать очень хорошо») Они влияют на желание работать эффективно («… если они есть, то я буду работать очень хорошо»)Факторы: — одобрение результатов труда, — возможность для творческого роста, — карьерный рост, — самостоятельность в работе

«Теории мотивации» — Теория справедливости. Теория ожиданий Виктора Врума. Ожидание 2 Что получу? Введение в теории мотивации. Теория Х-У » Дугласа МакГрегора (1960). Ожидание 1 Реально ли? Потребность. Потребность в причастности, соучастии. Стейси Адамса. Процессные теории. Теория трех потребностей Дэвида МакКлелланда.

«Ценности жизни» — Безопасность. Низкие ресурсы. Неизменные атрибуты товара. Конформизм. Личные ценности: многоступенчатый анализ. Актуализаторы. Открытость изменениям. Личность, ценности и стили жизни. Универсализм. Свершители. Адаптивность торгового персонала. Расскажите об основных теориях мотивации. Социально-психологическая теория: Существует взаимосвязь между индивидом и обществом.

«Пирамида Маслоу» — Потребность в безопасности. Голод, жажда, половое влечение. Пирамида. Потребности (личностного) роста. Потребность в принадлежности и любви. Абрахам Маслоу. Потребности. Люди имеют множество различных потребностей. Потребность в самоактуализации. Физиологические потребности. Иерархия потребностей. Потребности являются универсальными.

«Мотивация» — Гипоталамус. Кошка с электродом. Агрессивное поведение кошки. Индивидуально-типологические особенности субъекта. Методы изучения эмоционального состояния животных. Хосе Дельгадо. Влияние повреждения центра голода. Методы оценки силы мотиваций. Эмоции являются важнейшим подкрепляющим фактором. Безусловные рефлексы.

«Способности человека» — Продолжительность жизни: Способы запоминания: -зрительные, -путешествие, -Алгоритмы и т.д. Мировые рекорды(2000): -100 м-9,81 сек, -высота-2,45 м Штанга-280кг, Прогноз(30-е гг.20 века): -100 м-10,0 сек, -высота-2,25 м Штанга-200кг, Остатки знаний древних цивилизаций? Чувство поля. Возможности человека.

«Мотивы и потребности» — Фотография. Мотив. Определение мотивации. Результаты исследований. Мотивация. Вид деятельности. Потребность. Шартрский собор. Потребности человека. Сказка о царе Салтане. Потребление. Молодой человек. Балерина. Врачи. Осознание мотивов. Мотивы трудовой деятельности. Профориентационное занятие. Высокий уровень.

Всего в теме 6 презентаций

Слайд 1

Слайд 2

Слайд 3

Слайд 4

Слайд 5

Слайд 6

Слайд 7

Слайд 8

Слайд 9

Слайд 10

Слайд 11

Слайд 12

Слайд 13

Слайд 14

Слайд 15

Слайд 16

Слайд 17

Слайд 18

Презентацию на тему «Американский психолог Абрахам Маслоу и его пирамида потребностей» можно скачать абсолютно бесплатно на нашем сайте. Предмет проекта: Психология. Красочные слайды и иллюстрации помогут вам заинтересовать своих одноклассников или аудиторию. Для просмотра содержимого воспользуйтесь плеером, или если вы хотите скачать доклад — нажмите на соответствующий текст под плеером. Презентация содержит 18 слайд(ов).

Слайд 1

Слайд 2

Слайд 3

В основе теории мотивации (пирамиды) Маслоу лежит тезис о том, что поведение человека детерминировано рядом базовых потребностей, которые можно выстроить в определенной иерархии. С точки зрения Маслоу, эти потребности являются универсальными, т.е. объединяют всех людей независимо от цвета кожи, национальности, стиля жизни, привычек, манеры держаться и прочих внешних проявлений.

Слайд 4

Слайд 5

Физиологические: голод, жажда, половое влечение и т. д. Экзистенциальные: безопасность существования, комфорт, постоянство условий жизни. Социальные: социальные связи, общение, привязанность, забота о другом и внимание к себе, совместная деятельность. Престижные: самоуважение, уважение со стороны других, признание, достижение успеха и высокой оценки, служебный рост. Духовные: познание, самоактуализация, самовыражение, самоидентификация.

Слайд 6

1. Физиологические потребности

Самые насущные, самые мощные из всех потребностей. Человек, живущий в крайней нужде, обделенный всеми радостями жизни, согласно теории мотивации Маслоу, будет движим, прежде всего, потребностями физиологического уровня. Если человеку нечего есть и если ему при этом не хватает любви и уважения, в первую очередь он будет стремиться утолить свой физический, а не эмоциональный голод. По мнению Маслоу, если в организме доминируют физиологические позывы, то все остальные потребности могут даже не ощущаться человеком. Желание писать стихи, приобрести автомобиль, интерес к родной истории, страсть к желтым ботинкам — на фоне физиологических потребностей все эти интересы и желания либо блекнут, либо пропадают вовсе, т.к. человека, чувствующего смертельный голод, не заинтересует ничего, кроме еды.

Слайд 7

2. Потребность в безопасности

После удовлетворения физиологических потребностей их место в мотивационной жизни индивидуума занимают потребности, которые в самом общем виде можно объединить в категорию безопасности (потребность в стабильности, защите, свободе от страха, тревоги и хаоса, в порядке, законе, ограничениях). Согласно теории мотивации Маслоу, эти желания также могут доминировать в организме и узурпировать право на организацию человеческого поведения. Как отмечает Маслоу, потребность в безопасности здорового и удачливого представителя нашей культуры, как правило, удовлетворена. В нормальном обществе, у здоровых людей потребность в безопасности проявляется только в мягких формах, например, в виде желания устроиться на работу в компанию, которая предоставляет своим работникам социальные гарантии и т.п.В самом общем виде потребность в безопасности и стабильности обнаруживает себя и в консервативном поведении (большинство людей склонно отдавать предпочтение знакомым и привычным вещам). В свою очередь, как указывает Маслоу, неожиданно возникшая угроза хаоса у большинства людей вызывает регресс мотивации с высших ее уровней к уровню безопасности. Естественной и предсказуемой реакцией общества на такие ситуации бывают призывы навести порядок, причем любой ценой, даже ценой диктатуры и насилия.

Слайд 8

3. Потребность в принадлежности и любви

После того, как потребности физиологического уровня и потребности уровня безопасности удовлетворены, согласно теории мотивации Маслоу, актуализируется потребность в любви, привязанности, принадлежности. Человек как никогда остро начинает ощущать нехватку друзей, отсутствие любимого, жены или детей, жаждет теплых, дружеских отношений. Ему нужна социальная группа, которая обеспечила бы его такими отношениями. Именно эта цель становится самой значимой и самой важной для человека. Стремительное развитие в современном мире разнообразных групп личностного роста, а также клубов по интересам, по мнению Маслоу, в какой-то мере продиктовано неутоленной жаждой общения, потребностью в близости, в принадлежности, стремлением преодолеть чувство одиночества. Невозможность удовлетворить потребность в любви и принадлежности, с точки зрения Маслоу, как правило, приводит к дезадаптации, а порой и к более серьезной патологии.

Слайд 9

4. Потребность в признании

Каждый человек, по мнению Маслоу, (за редкими исключениями, связанными с патологией), постоянно нуждается в признании, в устойчивой и, как правило, высокой оценке собственных достоинств. Каждому из нас необходимы как уважение окружающих нас людей, так и возможность уважать самого себя. Потребности этого уровня Маслоу разделил на два класса. В первый класс входят желания и стремления, связанные с понятием «достижение». Человеку необходимо ощущение собственного могущества, адекватности, компетентности, ему нужно чувство уверенности, независимости и свободы. Во второй класс потребностей автор включил потребность в репутации или престиже, т.е. в завоевании статуса, внимания, признания, славы. Удовлетворение всех этих потребностей, согласно теории мотивации Маслоу, порождает у индивидуума чувство уверенности в себе, собственной значимости и силы. Неудовлетворенная потребность, напротив, вызывает чувство униженности, слабости, беспомощности, которые, в свою очередь, служат почвой для уныния, запускают компенсаторные и невротические механизмы.

Слайд 10

5. Потребность в самоактуализации (самореализации)

Даже в том случае, если все вышеперечисленные потребности удовлетворены, по мнению Маслоу, человек вскоре вновь почувствует неудовлетворенность — оттого, что он занимается не тем, к чему предрасположен. Если человек хочет жить в мире с собой, он обязан быть тем, кем он может быть. Эту потребность Маслоу назвал потребностью в самоактуализации. В понимании Маслоу самоактуализация — это стремление человека к самовоплощению, к актуализации заложенных в нем потенций. Это стремление можно назвать стремлением к идиосинкразии, к идентичности. Это наивысшая потребность человека, согласно иерархии потребностей Маслоу. Как правило, человек начинает ощущать потребность в самоактуализации только после того, как удовлетворит потребности всех нижележащих уровней.

Слайд 11

Существует также более подробная классификация. В системе выделяется семь основных уровней (приоритетов):

(низший) Физиологические потребности: голод, жажда, половое влечение и т. д. Потребность в безопасности: чувство уверенности, избавление от страха и неудач. Потребность в принадлежности и любви. Потребность в уважении: достижение успеха, одобрение, признание. Познавательные потребности: знать, уметь, исследовать. Эстетические потребности: гармония, порядок, красота. (высший) Потребность в самоактуализации: реализация своих целей, способностей, развитие собственной личности.

Слайд 13

В своих более поздних работах, изданных в 1960-70-е годы, Маслоу относит потребность в самоактуализации не к базовым потребностям, а к более высокой категории потребностей, которые он описал как «потребности (личностного) роста» (их также называют «ценностными» или «бытийными потребностями», либо «метапотребностями»). В этот список вошли также потребность в понимании и познании (когнитивная потребность) и потребность в прекрасном (эстетическая потребность), которые ранее упоминались вне основной иерархии, а также потребность в игре.

Слайд 14

По мере удовлетворения низлежащих потребностей, все более актуальными становятся потребности более высокого уровня, но это вовсе не означает, что место предыдущей потребности занимает новая, только когда прежняя удовлетворена полностью. Также потребности не находятся в неразрывной последовательности и не имеют фиксированных положений, как это показано на схеме. Такая закономерность имеет место как наиболее устойчивая, но у разных людей взаимное расположение потребностей может варьироваться.

Слайд 15

Маслоу отмечает, что иерархия потребностей вовсе не так стабильна, как это может показаться на первый взгляд. Базовые потребности большинства людей, в общем виде, подчиняются описанному порядку, но встречаются и исключения. У некоторых людей, например, потребность в самоутверждении проявляет себя как более насущная, чем потребность в любви. Это самый распространенный случай реверсии.

Слайд 16

А была ли пирамида

Образ пирамиды, широко распространенный во всем мире для иллюстрации теории мотивации Маслоу, в действительности является далеко не бесспорным. !!!Сам Маслоу в своих работах о пирамиде не упоминает (ни в словесной, ни в изобразительной форме)!!! Напротив, в трудах Маслоу встречается иной визуальный образ — спираль (Маслоу так пишет о переходе индивида к потребностям более высокого уровня: «мотивационная спираль начинает новый виток»). Образ спирали, несомненно, лучше отражает основные постулаты теории мотивации Маслоу: динамичность, развитие, плавное «перетекание» одного уровня в другой (в противовес статичности и строгой иерархичности пирамиды).

Слайд 18

Описание презентации по отдельным слайдам:

1 слайд

Описание слайда:

Я против того, что закрывает перед нами двери и отрезает возможности. А. Маслоу

2 слайд

Описание слайда:

Детство в Бруклине Абрахам Гарольд Маслоу родился 1 апреля 1908 года. Столь странно для американца звучащую фамилию нам, наверное, следовало бы произносить в привычной манере — Маслов. Эту фамилию носил отец будущего психолога, выходец из южных губерний Российской империи, который, подобно десяткам тысяч своих еврейских соплеменников, потрясенных безжалостными погромами начала века, перебрался в Новый Свет. Там он открыл мастерскую по изготовлению бочек, «встал на ноги» и выписал с родины свою невесту. Так что их первенец, который в иных обстоятельствах мог бы быть нашим соотечественником и зваться Абрамом Григорьевичем Масловым, родился уже в Бруклине, не самом респектабельном районе Нью-Йорка

3 слайд

Описание слайда:

Детские годы Маслоу могли бы послужить замечательным сюжетом для психоаналитического очерка. Его отец оказался далеко не идеальным семьянином, точнее говоря — пьяницей и бабником. Он надолго исчезал из дома, так что его положительное влияние на детей (их в семье было трое) определялось главным образом его отсутствием. Остается только удивляться, что семейный бизнес довольно успешно развивался и позволял семье вполне благополучно существовать. А впоследствии и сам Абрахам, уже будучи дипломированным психологом, принимал участие в руководстве производством бочек.

4 слайд

Описание слайда:

Молодые годы В возрасте 18 лет Абрахам Маслоу поступил в Нью-Йоркский Сити-Колледж. Отец хотел, чтобы сын стал адвокатом, однако юридическая карьера юношу абсолютно не привлекала. Когда отец спросил, чем же он все-таки намерен заниматься, Абрахам ответил, что хотел бы «изучать все».

5 слайд

Описание слайда:

Интерес к психологии возник у него на предпоследнем курсе колледжа, и тема для курсовой работы была им выбрана сугубо психологическая. Это произошло под влиянием ярких выступлений отца американского бихевиоризма Джона Уотсона. Долгие годы Маслоу сохранял приверженность поведенческой психологии и убеждение, что только естественно-научный подход к человеческому поведению открывает путь к решению всех мировых проблем. Лишь со временем ограниченность механистической трактовки поведения, характерной для бихевиоризма, стала для него не только очевидна, но и неприемлема.

6 слайд

Описание слайда:

Незаурядные опыты и знакомые Маслоу на самом деле научным экспериментированием отнюдь не пренебрегал и подходил к этому делу со всей серьезностью. Просто полученные результаты невольно затерялись на фоне его философских по своей сути рассуждений. Так, например, мало кому известна его замечательная работа, выполненная уже в середине шестидесятых и посвященная проблеме социальной перцепции.

7 слайд

Описание слайда:

Маслоу предлагал своим испытуемым оценить предъявлявшиеся фотопортреты по параметру привлекательности (следует отметить, что лица для этой цели обычно выбираются самые заурядные). Проделать это требовалось в разных условиях, точнее, в по-разному оформленных помещениях — в комнате «красивой и уютной», «обычной» и «безобразной». Результат оказался легко предсказуем: чем приятнее для восприятия окружающая среда, тем более высокую оценку по параметру привлекательности заслуживают воспринимаемые лица. Интересный эксперимент, есть над чем задуматься. По крайней мере, иному психологу одного такого опыта хватило бы для прижизненной славы. Маслоу свою славу снискал в иной сфере.

8 слайд

Описание слайда:

Стремление к самоактуализации Первая по-настоящему значительная работа Маслоу, ныне по праву занимающая почетное место в золотом фонде мировой психологической мысли, — «Мотивация и личность» — увидела свет в 1954 году. Именно в ней была сформулирована иерархическая теория потребностей, выстраивающая пирамиду с основанием из базовых нужд и с потребностью в самоактуализации на вершине.

Иерархия потребностей Маслоу переворачивается для пожилых людей


Иерархия потребностей Маслоу существует с 1943 года. Маслоу использовал эту теорию для изучения того, как люди внутренне развивают свою поведенческую мотивацию. Иерархия Маслоу состоит из пяти (5) элементов. Эти элементы представляют многоуровневые аспекты потребностей человека. Позвольте мне освежить вашу память, если вы забыли свой Психологический 101. Пять элементов Иерархии потребностей Маслоу : «физиологические», «безопасность», «принадлежность и любовь», «уважение или социальные потребности» и «самореализация».

«Эти основные четыре уровня пирамиды содержат то, что Маслоу назвал «потребностями дефицита» или «д-потребностями». К ним относятся физические потребности, уважение, дружба, любовь и близость, а также безопасность. За исключением самых фундаментальных (физиологических) потребностей, когда эти «потребности дефицита» не удовлетворяются, человек чувствует тревогу и напряжение.

Теория Маслоу предполагает что самый базовый уровень потребностей должен быть удовлетворен, прежде чем человек сильно пожелает или приложит какие-либо усилия для удовлетворения потребностей вторичного или более высокого уровня.Маслоу также ввел термин метамотивация  для описания мотивации людей, которые выходят за рамки основных потребностей и стремятся к постоянному совершенствованию. Мета-мотивированными людьми движет Б-потребность (Бытие Потребности), а не дефицитная потребность (Д-Потребность).

Если рассмотреть все фигуры и игроков, теория Маслоу кажется чертовски убедительной, если говорить о теории человеческого поведения. Многие считают, что иерархии в человеческом поведении не существует. Некоторые указывают, что иерархия Маслоу по существу индивидуалистична по своему происхождению, поскольку она была основана в Соединенных Штатах и ​​​​не представляет тех, кто живет в коллективных обществах. Он также пренебрегает иллюстрацией и расширением различий в социальных и интеллектуальных потребностях. Это потому, что Маслоу концептуализировал свою теорию в простых терминах.

Теория не создавалась для анализа сложной ситуации среди широкого круга людей. Идея состоит в том, чтобы просто признать, что у людей в целом есть универсальные потребности. Вы можете включить большинство людей в эту иерархию, которая была основана на западном обществе, и быть достаточно точным в предположениях теории.

Маслоу указал, что в его иерархии были исключения, что является сутью этой статьи. Одно из исключений из теории относится к пожилым людям. Маслоу считал, что самоактуализация «больше подходит пожилым людям», потому что требует мудрости и зрелости, приобретенных через реалии жизненных уроков, однако он не изменил и не адаптировал свою теорию для учета этого предположения. На самом деле это означает, что самоактуализация занимает другое место в иерархии для пожилых людей.

Маслоу, как и все остальные, смешивает пожилых людей с другими слоями населения. Это одна из причин, почему так трудно заботиться о стареющем человеке. То, что видит человек не старшего возраста, отличается от того, что видит молодой человек. Пожилой человек на самом деле видит, думает и верит в свое окружение, телесные функции, отношения, безопасность и уважение. Следовательно, его или ее самоактуализация будет в иной конструкции, чем у человека в два раза моложе.

Маслоу не видел необходимости менять область своей теории, чтобы она подходила для пожилых людей, потому что это было другое время с другим набором взглядов и убеждений в отношении пожилых людей. В то время он видел потребности пожилых людей так же, как и потребности населения в целом. В отличие от сегодняшнего дня, пожилые люди были частью населения в целом.

Если мы рассмотрим процесс старения как истинную физическую и поведенческую прогрессию, мы увидим, что возникает новая динамика. Когда мы внимательно наблюдаем за пожилыми людьми, становится очевидным, что иерархия Маслоу гораздо более применима в перевернутом виде. Поведенческая мотивация самореализация становится базовой точкой опоры пирамиды, на которой держится все остальное.

Только перевернув треугольник, вы увидите, что пирамида Маслоу предлагает верное представление о потребностях пожилого человека. По сути, человеческие потребности пожилых людей основаны на самореализации, а не на физиологических потребностях. Оттуда они стремятся вверх, чтобы удовлетворить свои физиологические потребности, которые теперь являются такими целями, как улучшение состояния здоровья и избавление от боли.

В первоначальной иерархии Маслоу пирамида не принимает во внимание стадию роста и развития человека в жизни человека. Следовательно, эта форма отвергает и отклоняет всякое признание престарелого человека как относительной части полноценного общества. Это особенно верно для Соединенных Штатов, где эйджизм жив и здоров перед лицом долголетия. Попытка вставить круглые колышки в квадратные отверстия не оправдывает действительных средств достижения цели и подтверждает правильность точки зрения.

В зависимости от того, на какой стадии процесса старения находится человек, будет определяться, в какой момент пирамида Маслоу перевернется. Для кого-то возраст — это просто цифра. Для других достижение 65 лет является обратным отсчетом до их кончины. Кроме того, между ними существуют различия, особенно когда налицо болезнь и травма.

К тому времени, когда люди достигают 65-летнего возраста, большинство людей сознательно или подсознательно переворачивают пирамиду Маслоу. Как было сказано выше, это связано с тем, что к этому моменту своей жизни пожилые люди достигли самореализации, уважения и самореализации.

Независимо от того, богаты они или бедны, логический переход на следующий уровень включает их постоянную независимость и их постоянную безопасность. Этот уровень представляет собой способность «стареть на месте», принципиальное желание сохранить свой текущий статус жизни и остаться в своем доме. Во-вторых, переехать в жилой дом с семьей.

Последние варианты связаны с хорошо информированным пожилым человеком, который решает переехать в дом престарелых. Почти все хотят избежать, даже самой мысли, дома престарелых. Среди пожилого населения есть небольшое меньшинство, которое считает, что дом престарелых предлагает наилучшие и самые высокие решения для их безопасности и защиты. Эту группу также необходимо учитывать.

В качестве конечной цели пожилые люди стремятся поддерживать хорошее состояние здоровья и избавиться от боли. Прекращение нездорового поведения, такого как курение и алкоголизм, набирает обороты, чтобы поднять этот уровень иерархии вверх.

Религиозные убеждения также играют важную роль в иерархии потребностей пожилых людей. Это вписывается в линию позиции самореализации. Религия считается моральным императивом человека, которому он привержен либо как постоянное развитие, либо как реализация. Некоторые воспринимают свою религиозную деятельность как страховку от страха перед неизвестным.

Как вы заметили, нет места для любви и принадлежности  и уважения  встроены в вершину пирамиды. Причина этого в том, что любовь и принадлежность, по-видимому, не имеют существенного значения в качестве линии положения для пожилых людей. Это представляет собой экзистенциалистский взгляд пожилых людей на свое существование, включая продолжающуюся любовь или жизнь без любви, которую они разделяют с семьей и друзьями. Этот экзистенциальный взгляд также отражает чувство вины, тревоги или положительное отношение к смерти и загробной жизни.

Поскольку мы стремимся удовлетворить потребности в долгосрочном уходе (LTC) для растущего пожилого населения, мы должны воздерживаться от того, чтобы смотреть на это население так же, как мы видим другие части населения. Удовлетворение их иерархических потребностей в надлежащей перспективе является само собой разумеющимся и предназначенным для поддержания общего продуктивного общества. Устранение «обременительного» аспекта старения помогает сформировать эту новую конструкцию. Рассмотрение их в этом свете, с иерархическими потребностями, отличными от теории Маслоу, позволяет нам обращаться к потребностям этого населения таким образом, чтобы это было выгодно для них, а не для умиротворения. M1] Цитирование?

его суть и актуальность. Пирамиде нужен Маслоу

В мире довольно много разных пирамид. Вы наверняка слышали о пирамидах или о пирамидах, которые строили чернила и ацтеки. Каждый из них имеет свою особенность и предназначение. Однако существуют и другие виды пирамид, относящиеся к разряду интеллектуальных структур.

Сегодня мы поговорим о пирамиде Масуу , названной так в честь американского психолога. Эта пирамида сегодня широко используется не только в , но и в теории управления, и во множестве других сфер и знаний.

Пирамида потребностей Маслоу

Пирамида Маслоу — общеупотребительное название иерархической модели потребностей человека, которая представляет собой упрощенное изложение идей американского психолога Абрахама Маслоу.

Пирамида потребностей отражает одну из самых популярных и известных теорий — теорию иерархии потребностей. Эта теория также известна как теория потребностей или теория иерархии.

Выглядит как пирамида в виде диаграммы, на которой показаны различные потребности человека. Важно отметить, что в работах самого ученого отсутствуют изображения и рисунки, так как, по его мнению, этот иерархический порядок может измениться. Это напрямую зависит от каждого, отдельно взятого индивидуума.

Впервые около Пирамиды масло было найдено в 70-х годах прошлого века. На данный момент информацию о нем можно найти во многих книгах по психологии и маркетингу.

Пирамида потребности в нефти широко используется в экономике и имеет значительный вес в теории мотивации и потребительского поведения.

Примечательно, что сам Абрахам Маслоу не создавал пирамиды, а лишь формировал потребности тех личностей, которые достигли определенных высот в жизни.

Уровни Пирамиды Окева

Согласно маслу, у каждого человека есть 5 основных потребностей. Перечислим их по порядку и приведем краткое объяснение каждой потребности:

  1. Физиологические потребности

Так как каждому живому организму нужны определенные физические потребности, то они присущи и каждому человеку. Таким образом, если конкретный индивидуум их не удовлетворит — он не будет нормально работать и улучшаться.

Например, если человек хочет в туалет, то в этот момент он вряд ли захочет получать удовольствие от чтения, любования природой или думать о чем-то другом.

Поэтому, пока он не удовлетворит свою физиологическую потребность, он не сможет нормально работать, принимать какие-то решения и заниматься каким-либо другим делом.

К физиологическим потребностям относятся голод, жажда и многое другое.

  1. Безопасность

Каждый человек стремится защитить себя и иметь определенную стабильность, комфорт и постоянство условий жизни. Это легко понять на примере младенца.

Сразу после рождения он на подсознательном уровне стремится получить защиту. А дать его может только заботливая мама.

Такую аналогию можно увидеть в ситуациях и у взрослых. Человек, желая обезопасить себя, может застраховать свою жизнь, установить в собственном доме надежные замки, двери, сигнализацию и т. д.

  1. Социальные нужды

Речь идет о социальных потребностях: общение, привязанность, забота о других и внимание к себе, совместная деятельность.

Когда люди пытаются с кем-то познакомиться, приобрести друзей или найти себе спутника — это яркое проявление социальных потребностей.

Так или иначе, но любой человек остро нуждается не только в том, чтобы самому проявлять любовь, но и в том, чтобы получать ее от других.

В окружении социума личность успевает ощутить свою значимость на деле. Именно эта потребность побуждает человека привязываться к кому-то и искать взаимности.

  1. Престижные нужды

Сюда входят самооценка, уважение окружающих, признание и высокая оценка своей деятельности, служебный рост. То есть все, что связано с желанием получить уважение и авторитет.

Эти потребности масла провоцируют человека на демонстрацию своих индивидуальных особенностей, например, умение петь, танцевать, играть на музыкальных инструментах и ​​т. д.

Только получив признание среди близких и родных, человек становится уверенным в себе, и можно реализовать собственный потенциал.

  1. Духовные потребности

Последним уровнем пирамиды потребности в масле является духовность. Сюда входят знания, самоактуализация, самовыражение, самоидентификация и т. д.

На этом последнем этапе человек стремится реализовать свои духовные потребности и хочет саморазвития. Человек начинает увлекаться творчеством, ходит на разные культурные мероприятия, старается лучше развивать заложенные в нем таланты.

Индивид, сумевший выполнить 4 предыдущие ступени и оказаться на 5, начинает размышлять о смысле жизни, интересуется своим окружающим миром и старается оставить после себя какой-то след.

У такого человека могут формироваться новые убеждения и взгляды на жизнь в целом.

Согласно теории Абрахама Маслоу основные потребности человека выглядят так. Они точны и правдивы – вы можете определить себя, проведя над собой самоанализ.

Однако справедливости ради надо отметить, что в этой пирамиде есть несколько сомнительных факторов.

Авторство

В 1975 году в книге малоизвестного В. Стоппа график был представлен под названием «Иерархия потребностей». Маслоу умер в 1970 году, но подобного графика в его работах не обнаружено.

Поэтому есть обоснованные сомнения в подлинном авторстве пирамидки, которая связалась с названием масла.

Удовлетворенная потребность перестает мотивировать

В этом случае возникает вопрос об актуальности потребности для того или иного индивида. Например, если кому-то присуща гордыня и равнодушие по отношению к обществу, то естественно, что он не будет ни в коем случае к нему стремиться.

Кроме того, тот, кто чувствует себя защищенным, должен защищать себя еще больше. Отсюда следует, что удовлетворенная потребность теряет свое значение, переходя на другую стадию.

Поэтому, чтобы понять настоящие потребности, достаточно просто знать неудовлетворенные.

Теория и практика

Многие современные психологи критически относятся к пирамиде масла. Они считают, что применять ее принципы на практике очень сложно, ведь сама схема может привести к совершенно неточным результатам.

Если не брать во внимание разные статистические данные, то сразу появляется масса интересных вопросов. Например, насколько сильно подавляется человек, не признанный обществом, то есть имеющий 4 уровня потребностей?

Или можно ли считать постоянного злонамеренного человека правильно (уровень 1) совсем безнадежным или несчастным? Согласитесь, что в мире можно найти сотни, а то и тысячи примеров, которым удалось добиться высот в разных сферах деятельности за счет своего рода неудовлетворенности. Это, например, может быть безответная любовь или даже бедность.

Существует и другая версия, согласно которой Авраам Масу отказался от собственной теории, и что в более позднее время его концепция была им значительно усовершенствована.

А пирамида, которую сегодня используют в психологии и маркетинге, не имеет серьезного веса.

Критика

Основной причиной критики пирамиды масла является иерархическая лестница, а также то, что, в конечном счете, потребности человека не могут быть удовлетворены.

Другие исследователи утверждают, что согласно этой пирамиде человек представляется каким-то животным, которое постоянно в чем-то нуждается.

Есть те, кто критически относятся к теории масла из-за того, что ее «законы» неприменимы на практике. Особенно когда речь идет о бизнесе, рекламе или маркетинге.

Однако здесь следует сказать, что автор Пирамиды потребностей Маслоу не ставил целью построить теорию для бизнеса или рекламы. Он хотел найти ответы на важные вопросы, которые не могли объяснить бихевиоризм или фрейдизм.

Маслоу просто хотел определить разные мотивы поступков человека. К его теории следует относиться не с методологической стороны, а рассматривать ее философски.

Преимущества и недостатки

Очевидно, что пирамида потребностей представляет собой не просто их классификацию, а выражает определенную иерархию: инстинктивные, базовые и повышенные потребности.

У любого здорового человека есть все перечисленные потребности. Но здесь вступает в силу четкая закономерность: основные потребности человека считаются доминирующими, а более возвышенные потребности могут активизироваться при условии удовлетворения основных.

Однако очень важно помнить, что каждому человеку не нужно выражаться одинаково. Это может произойти на любом этапе нефтяной пирамиды.

Из этого следует, что каждый человек обязан правильно анализировать свои желания, учиться их интерпретировать и правильно удовлетворять.

При несоблюдении этих условий она будет находиться в состоянии неудовлетворенности и даже может быть подавлена. С точки зрения самого масла, достичь 5-ти, самых высоких ступеней, могут только 2% всех людей.

Альтернативный вариант Пирамиды Ойла

В конце стоит отметить, что существует более подробная классификация потребности масла. Эта система выделяет семь основных уровней (приоритетов). Первые 6 считаются низшими потребностями, и только последний, 7 уровень — высшими:

  1. Физиологические потребности: голод, жажда и т. д.
  2. Требование безопасности: чувство уверенности, избавление от страха и неудач.
  3. Потребность в принадлежности и любви.
  4. Потребность в уважении: достижение успеха, одобрения, признания.
  5. Познавательные потребности: знать, уметь исследовать.
  6. Эстетические потребности: гармония, порядок, красота.
  7. Потребность в самореализации: реализация своих целей, способностей, развитие себя.

Теперь вы знаете, что такое Пирамида Маслоу, и почему о ней часто говорят. Если у вас есть мысли по поводу этой классификации потребностей — напишите об этом в комментариях.

Если вам понравилась эта статья — поделитесь ею в социальных сетях. Если вам вообще нравится тема психологии и т.п., — подписывайтесь на сайт I. нерересные. Факс akty.org. Любым удобным способом. С нами всегда интересно!

Понравился пост? Нажмите любую кнопку:

Из этой статьи вы узнаете:

  • Какая суть пирамиды нужна для масла
  • Как понять теорию иерархии потребностей
  • Будь пирамида потребности в нефти нуждается в маркетинге
  • Чем заменить пирамиду потребностей масла

В литературе по психологии и менеджменту очень часто можно встретить ссылки на эту теорию об иерархии потребностей человека. Есть предположения, что изложенные в ней выводы автора основаны на изучении биографий известных людей, реализовавших себя в жизни и творческой деятельности. Как вы уже, наверное, поняли, речь пойдет о пирамиде потребностей масла.

Сущность пирамиды потребности в масле

В своей работе «Мотивация и личность» (1954) Абрахам Маслоу сделал предположение, что врожденные потребности человека имеют иерархическую структуру, включающую пять ярусов. Это следующие потребности:

  1. Физиологические.

Их удовлетворение необходимо для обеспечения выживания и существования. У любого живого существа есть свои физиологические потребности. Еще не удовлетворив потребности этого уровня (например, в питании, сне), человек не сможет работать или заниматься другой деятельностью. Например, если он очень голоден, он не сможет получать удовольствие от созерцания произведений искусства, любоваться видами природы, интересоваться содержанием художественной литературы и т. д.

  1. В безопасности.

Чувство безопасности необходимо людям любого возраста. Малышам чувство защищенности дает присутствие рядом матери. Взрослые тоже стремятся чувствовать себя под защитой: устанавливают в квартирах хорошие двери с надежными замками, покупают страховки и т.д.

  1. В любви и аксессуарах.

Пирамида потребностей нефти включает в себя социальные потребности. Для человека важно, чтобы чувство принадлежности к какой-либо группе людей ощущалось полезным и значимым. Это мотивирует его на социальные контакты и взаимодействие с другими особями: он заводит новые знакомства, ищет спутника жизни. Человеку необходимо испытывать чувство любви и быть любимым.

  1. В знак признания.

После удовлетворения потребностей, включенных в предыдущие ярусы пирамиды (в любви и принадлежности к обществу), у индивида появляется стремление заслужить уважение окружающих, стремление к тому, чтобы значимые для него люди признавали его таланты и умения . Если эти желания реализуются, то он обретает уверенность в себе и своих.

  1. В самореализации.

Это уровень духовных потребностей: стремление к личностному развитию и самореализации, стремление к творческой деятельности, к развитию своих талантов и способностей. Если потребности, включенные в предыдущие ярусы пирамиды, удовлетворены, то на пятом уровне человек начинает поиск смысла существования и изучение окружающего мира, может обрести новые убеждения.

Так в целом выглядит пирамида потребностей масла с примерами желаний для каждого уровня иерархии. Позднее Абрахам Маслоу включил в нее еще два яруса: познавательные способности и эстетические потребности.

В окончательном виде пирамида имеет 7 уровней.

Ученый считал, что потребности более высокого уровня будут проявляться, если потребности будут удовлетворяться на более низких ярусах. На масле это очень естественно.

Однако исследователь заметил, что у этой тенденции могут быть исключения: для одних людей самореализация важнее привязанности, для других значимыми будут только потребности первых уровней пирамиды, даже если все они вроде бы удовлетворены . Маслов считал, что такие особенности связаны с развитием у человека неврозов или же они обусловлены неблагоприятными обстоятельствами.

Теория иерархии потребностей

Все вышеизложенное может привести читателя к неверным выводам. Ведь может показаться, что потребности, входящие в более высокие ярусы пирамиды, возникают сразу же после того, как реализуются потребности предыдущих уровней.

Отсюда можно сделать вывод, что масляная пирамида подразумевает, что желания каждой следующей ступени появляются только после полного удовлетворения всех предыдущих. Однако можно сказать, что практически ни у одного современного человека базовые потребности не реализованы на 100%.

Чтобы приблизить наше понимание иерархии к реальности, следует ввести понятие «мера удовлетворения потребностей». Предполагается, что потребности, входящие в первые ярусы пирамиды, всегда реализуются в большей степени, чем те, что находятся выше. Наглядно это можно представить следующим образом (возьмем условные цифры): например, физиологические потребности рядового гражданина удовлетворяются на 85 %, его обеспечение требует на 70 %, в любви — на 50 %, в признании — на 40 %, а в самореализации — — на 10%.

Мера удовлетворения потребностей даст нам лучшее представление о том, как возникают потребности более высокого уровня после реализации желаний, расположенных на предыдущих ярусах пирамиды (по маслу). Этот процесс постепенный, а не внезапный. Переход ко всем последующим шагам осуществляется плавно.

Например, вторая потребность не возникает, если первая удовлетворяется только на 10%. Однако при его закрытии на 25% вторая потребность проявится как 5%. Если первая потребность будет реализована на 75%, то вторая проявит себя на 50%.

Применение пирамиды потребностей Маслоу в маркетинге

Что касается пирамиды потребностей, маркетологи часто говорят, что она неприменима на практике. И это действительно так.

Первый. Дело в том, что эта теория была создана нефтяниками не в маркетинговых целях. Ученого интересовали вопросы мотивации человека, ответов на которые не давало ни доктринерство Фрейда, ни бихевиоризм. Теория пирамиды потребностей, созданная маслом, посвящена мотивации, но имеет скорее философское значение, чем методическое. С ней должен быть знаком каждый маркетолог, специалист по рекламе или PR, чтобы иметь представление о многообразии потребностей человека и их сложной взаимосвязи, но считать ее руководством к действию нельзя, так как она формировалась вовсе не для других. целей.

Секунда. Задача работы маркетолога – побудить потребителя к действию, повлиять на его решения. Теория пирамиды потребностей посвящена человеческим мотивам, а не их взаимосвязи с поведением. Для маркетологов он не годится, так как не объясняет, какой мотив определяет то или иное действие, говоря о невозможности понять мотивы внешних проявлений, что решение может быть обусловлено несколькими поводами.

Третья причина, по которой теория пирамиды потребности в нефти не подходит маркетологам, связана с социокультурным контекстом: в современном мире в основном реализуются физиологические потребности людей и их потребность в безопасности.

Поэтому нельзя сказать, что продукт, помогающий хоть как-то решить вопросы безопасности, будет более популярен, чем тот, который нужен для удовлетворения желаний, входящих в более высокий уровень пирамиды. Например, моющее средство с антибактериальным эффектом (дающим защиту) будет не более желанным, чем напиток, позиционируемый как продукт, используемый в ситуации дружеского общения (то есть решающий какие-то социальные задачи).

Когда маркетологи пытались применить Пирамиду Маркетинговых Потребностей, она не сработала. Что неудивительно, ведь это психологическая теория, которую совершенно некорректно пытаться использовать в тех областях, для которых она не создавалась. Получается, что критика нефтяной пирамиды за то, что она неэффективна в маркетинге, совершенно неуместна, так как ее цели и задачи изначально были совсем другими.

Пирамида потребностей Маслоу

Пирамида потребностей — общеупотребительное название иерархической модели потребностей человека, представляющее собой упрощенное изложение идей американского психолога А. Ойла. Пирамида потребностей отражает одну из самых популярных и известных теорий мотивации — теорию иерархии потребностей. Эта теория также известна как Теория Потребности или Теория Иерархии (Hierarchy Theory). Его идеи изложены в книге 1954 года «Мотивация и личность» (Motivation and Personality).

Анализ потребностей человека и расположение их в виде иерархической лестницы — очень известная работа Абрахама Маслоу, более известная под названием «Пирамида потребностей Маслоу». Хотя сам автор ни одной пирамиды никогда не рисовал. Тем не менее, иерархия потребностей, изображенная в виде пирамиды, стала очень популярной моделью мотивации идентичности в США, Европе и России. В большей степени его используют менеджеры и маркетологи.

Теория иерархии потребностей

Потребности Маслоу распределял по возрастанию, объясняя такое построение тем, что человек не может испытывать потребности высокого уровня, нуждаясь при этом в более примитивных вещах. Основано на физиологии (утолщение голода, жажды, полового влечения и др.). Ступени выше потребности в безопасности, выше ее потребность в привязанности и любви, а также в принадлежности к какой-либо социальной группе. Следующей ступенью является потребность в уважении и одобрении, над которой маслом ставят познавательные потребности (жажда знаний, стремление воспринять как можно больше информации). Далее потребность в эстетике (жажда гармонизировать жизнь, наполнить ее красотой, искусством). Наконец, последняя ступень пирамиды, высшая, — это стремление к раскрытию внутреннего потенциала (это самореализация). Важно отметить, что каждая из потребностей не обязательно должна быть полностью тонкой — достаточно частичного насыщения, чтобы перейти к следующему шагу.

«Я абсолютно убежден, что хлебом одним живет человек только в условиях, когда хлеба нет», — уточнило масло. — Но что происходит с человеческими стремлениями, когда хлеб и желудок всегда сыты? Есть высшие потребности, и именно они, а не физиологический голод, управляют нашим организмом. По мере того, как вы удовлетворяете одни потребности, возникают другие, большие и более высокие. Так постепенно, шаг за шагом человек приходит к потребности в саморазвитии – высшей из них. Маслоу прекрасно осознавал, что в основе фундамента лежит удовлетворение примитивных физиологических потребностей. В его представлении совершенное счастливое общество — это прежде всего общество других людей, не имеющих повода для страха или беспокойства. Если человек, например, постоянно не имея пищи, вряд ли будет остро нуждаться в любви.Однако человек, переполненный любовными переживаниями, все же нуждается в пище, причем регулярно (даже если дамские романы утверждают обратное).Под пресыщением маслом подразумевалось не только отсутствие перерывы в питании, но и достаточное количество воды, кислорода, сна и секса.Формы, в которых проявляются потребности, могут быть разными, здесь нет единого стандарта. У каждого из нас свои мотивы и способности. Поэтому, например, потребность в уважении и признании со стороны разных людей может проявляться уненочнаково: одному надо быть выдающимся политиком и завоевывать одобрение большинства своих сограждан, а другому достаточно собственного ребенка рен признать его власть. Такой же широчайший диапазон в рамках одной и той же потребности можно наблюдать на любой ступени пирамиды, даже на первой (физиологические потребности).

Таблица иерархии человеческих потребностей для Абрахама Масу.
Ступени (снизу вверх):
1. Физиологические
2. Безопасность
3. Любовь/принадлежность к чему-либо
4. Уважение
5. Познание
6. Эстетическое
7. Самоактуализация
И последние три уровня это: » Познание», «эстетическое» и «самоактуализация» в общем случае называют «потребностью самовыражения» (потребностью личностного роста)

Абрахам Масу признавал, что у людей много различных потребностей, но также считал, что эти потребности можно разделить на пять основных категорий:

  1. Физиологические: голод, жажда, половое влечение и т. д.
  2. Безопасность Потребности: Комфорт, постоянство бытовых условий.
  3. Социальные: социальные связи, общение, привязанность, забота о друге и внимание к себе, совместная деятельность.
  4. Престижный: самооценка, уважение окружающих, признание, достижение успеха и высоких оценок, рост службы.
  5. Духовное: познание, самоактуализация, самовыражение, самоидентификация.

Существует и более подробная классификация. Система выделяет семь основных уровней (приоритетов):

  1. (нижний) Физиологические потребности: Голод, жажда, сексуальное влечение и т.д.
  2. Требование безопасности: чувство уверенности, избавление от страха и неудач.
  3. Потребность в принадлежности и любви.
  4. Потребность в уважении: достижение успеха, одобрения, признания.
  5. Познавательные потребности: знать, уметь исследовать.
  6. Эстетические потребности: гармония, порядок, красота.
  7. (Высшее) Потребность в самореализации: реализация своих целей, способностей, развитие Я.

По мере удовлетворения подрывных потребностей потребности более высокого уровня становятся все более актуальными, но это не означает, что место предыдущей потребности становится новым, только когда предыдущая удовлетворена полностью. Также потребности не находятся в неразрывной последовательности и не имеют фиксированных позиций, как показано на схеме. Такая закономерность имеет место как наиболее устойчивая, но у разных людей взаимное расположение потребностей может различаться.

Критика теории иерархии потребностей

Теория иерархии потребностей, несмотря на свою популярность, не подтверждена и имеет низкую достоверность (Hall, Nougaim, 1968; Lawler, Suttle, 1972).

Когда Холл и Ногер (Hall and Nougaim) проводили свои исследования, Маслоу написал им письмо, в котором отмечал важность учета удовлетворения потребностей в зависимости от возрастной группы испытуемых. «Счастливчики» с точки зрения масла удовлетворяют потребности в безопасности и физиологии в детстве, потребности в аксессуарах и любви — в подростковом возрасте и т. д. Потребность в самореализации удовлетворяется к 50 годам от «счастливчиков». те». Именно поэтому необходимо учитывать возрастную структуру.

Литература

  • Маслоу А.Х. Мотивация и личность. — Нью-Йорк: Harpaer & Row, 1954.
  • .
  • Холлиффорд С., Уэйс С. Мотивация: Практическое руководство для менеджеров / Пер с англ. — Password LLC. — М.: Бегемот, 2008. — ISBN 978-5-98293-087-3
  • Макселланд Д. Мотивация человека / Пер с англ.- Peter Press LLC; научный. проф. Э.П. Ильина. — Санкт-Петербург. : Питер, 2007. — ISBN 978-5-469-00449-3
  • .

Примечания

см. также

Ссылки

Фонд Викимедиа. 2010.

Смотреть что такое «Пирамида потребностей Маслоу» в других словарях:

    В Википедии есть статьи о других людях с такой фамилией см. Маслов. Авраам Маслоу (Abraham Maslov) Авраам Маслоу … Википедия

    Абрахам Маслоу Абрахам Маслоу Американский психолог День рождения: 1 апреля 1908 … Википедия

    Абрахам Маслоу Абрахам Маслоу Американский психолог День рождения: 1 апреля 1908 … Википедия

    Абрахам Маслоу Абрахам Маслоу Американский психолог День рождения: 1 апреля 1908 … Википедия

    Пирамида потребностей Иерархическая система потребностей человека, составленная американским психологом А.Маслу. Схема иерархии потребностей человека по Абрахаму Масу. Ступени (снизу вверх): 1. Физиологическая 2. Безопасность 3.… … Википедия

    Пирамида: Есть статья «Пирамида» пирамиды. Тип многогранников. Пирамида … Википедия

    Масло — (Маслоу) Абрахам Гарольд (1908 1970) Американский психолог, специалист в области психологии личности, мотивации, аномальной психологии (патопсихологи). Один из основоположников гуманистической психологии. Образование получил в Висконской унии… … Психолого-педагогический энциклопедический словарь

Пирамида потребностей в нефти, это общеупотребительное название иерархической модели потребностей человека. Пирамида потребностей отражает одну из самых популярных и известных теорий мотивации — теорию иерархии потребностей. Эта теория также известна как теория потребностей или теория иерархии.

Теория иерархии потребностей

Потребности Маслоу распределял по возрастанию, объясняя такое построение тем, что человек не может испытывать потребности высокого уровня, нуждаясь при этом в более примитивных вещах. Основано на физиологии (утолщение голода, жажды, полового влечения и др.). Ступени выше потребности в безопасности, выше ее потребность в привязанности и любви, а также в принадлежности к какой-либо социальной группе. Следующей ступенью является потребность в уважении и одобрении, над которой маслом ставят познавательные потребности (жажда знаний, стремление воспринять как можно больше информации). Далее потребность в эстетике (жажда гармонизировать жизнь, наполнить ее красотой, искусством). Наконец, последняя ступень пирамиды, высшая, — это стремление к раскрытию внутреннего потенциала (это самореализация).

Важно отметить, что каждая из потребностей не обязательно должна быть полностью тонкой — достаточно частичного насыщения, чтобы перейти к следующему шагу.

«Я абсолютно убеждён, что хлебом одним человек живёт только в условиях, когда хлеба нет», — пояснил Маслов. — Но что происходит с человеческими устремлениями, когда хлеб всегда полон хлебом и желудком? Есть высшие потребности, и именно они, а не физиологический голод, управляют нашим организмом. По мере того, как вы удовлетворяете одни потребности, возникают другие, большие и более высокие. Так постепенно, шаг за шагом человек приходит к потребности в саморазвитии – высшей из них.

Маслоу прекрасно понимал, что в основе фундамента лежит удовлетворение примитивных физиологических потребностей. В его представлении идеальное счастливое общество — это прежде всего общество других людей, у которых нет причин для страха или беспокойства. Если человек, например, постоянно испытывает недостаток в еде, вряд ли остро нуждается в любви. Однако человек, переполненный любовными переживаниями, все равно нуждается в еде, причем регулярно (пусть даже любовные романы и утверждают обратное). Под сытостью масла подразумевалось не только отсутствие перебоев с питанием, но и достаточное количество воды, кислорода, сна и секса.

Формы, в которых проявляются потребности, могут быть разными, единого стандарта здесь нет. У каждого из нас свои мотивы и способности. Поэтому, например, потребность в уважении и признании со стороны разных людей может проявляться уненочнаково: один должен быть выдающимся политиком и завоевать одобрение большинства своих сограждан, а другой — достаточно, чтобы их собственные дети признали его авторитет. Такой же широчайший диапазон в рамках одной и той же потребности можно наблюдать на любой ступени пирамиды, даже на первой (физиологические потребности).

Авраам Масу признавал, что у людей много разных потребностей, но также считал, что эти потребности можно разделить на пять основных категорий:

Существует и более подробная классификация. Система выделяет семь основных уровней приоритета:

  1. (нижняя) Физиологические потребности: Голод, жажда, сексуальное влечение и т.д.
  2. Потребность в безопасности: чувство уверенности, избавление от страхов и неудач.
  3. Потребность в принадлежности и любви.
  4. Потребность в уважении: достижение успеха, одобрения, признания.
  5. Познавательные потребности: знать, уметь исследовать.
  6. Эстетические потребности: гармония, порядок, красота.
  7. (Высшее) Потребность в самореализации: реализация своих целей, способностей, развитие Я.

По мере удовлетворения подрывных потребностей потребности более высокого уровня становятся все более актуальными, но это не означает, что место предыдущей потребности становится новым, только когда предыдущая удовлетворена полностью. Также потребности не находятся в неразрывной последовательности и не имеют фиксированных позиций, как показано на схеме. Такая закономерность имеет место как наиболее устойчивая, но у разных людей взаимное расположение потребностей может различаться.

Можно также обратить внимание на некоторый откат с теорией Гумилева о развитии культурных потребностей при повышении уровня цивилизации и быстрой деградации (например, при нарушении основания пирамиды нефти, т.е. физиологические или защитные потребности).

Критика

Теория иерархии потребностей, несмотря на свою популярность, не подтверждена и имеет низкую достоверность (Hall and Nougaim, 1968; Lawler and Suttle, 1972)

Когда Холл и Ногер (Hall and Nougaim) проводили свои исследования, Маслоу написал им письмо, в котором отметил, что важно учитывать удовлетворение потребностей в зависимости от возрастной группы испытуемых. «Счастливчики» с точки зрения масла удовлетворяют потребности в безопасности и физиологии в детстве, потребности в принадлежности и любви — в подростковом возрасте и т. д. Потребность в самореализации удовлетворяется к 50 годам от «счастливчиков». «. Именно поэтому необходимо учитывать возрастную структуру.

Основная проблема при проверке теории иерархии заключается в том, что не существует надежного количественного измерителя удовлетворения потребностей человека. Вторая проблема теории связана с разделением потребностей в иерархии, их последовательностью. Сам Маслоу указывал, что порядок в иерархии может меняться. Тем не менее теория не может объяснить, почему некоторые потребности продолжают оставаться мотиваторами даже после того, как они были удовлетворены.

Поскольку масло исследовал биографии только тех творческих личностей, которые, по его мнению, были успешными («повезло»), то из изучаемых личностей выпал, например, Рихард Вагнер, великий композитор, лишенный почти всех личных черты, ценное масло. Ученого интересовали необычайно активные и здоровые люди, такие как Элеонора Рузвельт, Авраам Линкольн и Альберт Эйнштейн. Это, конечно, вносит неизбежные искажения в выводы Масла, так как из его исследований не было ясно, как устроена «пирамида потребностей» большинства людей. Также масло не проводило эмпирических исследований.

Любопытные факты

  • Маслоу утверждал, что «стадия самореализации» достигает не более 2% людей.
  • В основной статье нет изображения пирамиды

Заключение

От автора. Тем не менее, пирамида Маслоу объясняет многие процессы в жизни людей и один из факторов, почему люди не строят свой бизнес в МЛМ компании или остаются за чертой бедности — это не желание развиваться и работать над собой. Вам нужна мечта, с мечтой нужно ложиться спать и просыпаться утром, тогда будут силы и возможности для достижения успеха, роста как личности и гармонии с собой и окружающим миром.

Для тех людей, кто мечтает и стремится стать лучше, добиться высот в карьере, получить дополнительный доход и самореализоваться, открыта наша обучающая площадка и мое обучение. Пишите или звоните, буду рад ответить на ваши вопросы.

Вас не повысили в должности. Конечно, расстроилась, но еще хуже ты сделала своей второй половинке, которая тебя бросила. Кроме того, вы опоздали на автобус и чуть не поседели, пока ехали по жуткому темному кузову. Но все твои беды были ничтожны по сравнению с пустым холодильником, когда очень хотелось есть. Действительно, наши потребности сменяют друг друга по значимости. А высшие потребности меркнут до основных. Этот факт говорит о том, что все наши желания, а точнее потребности, стоят в четкой иерархической последовательности. Понять, какая потребность способна лишить нас сил, а без чего мы прекрасно обходимся, можно с помощью пирамиды потребностей Абрахама Маслоу.

Абрахам Маслоу — Пирамида потребностей

Американский психолог Абрахам Маслоу пытался доказать тот факт, что человек на протяжении всей своей жизни постоянно находится в процессе самореализации. Под этим термином он имел в виду стремление человека к саморазвитию и постоянной реализации внутреннего потенциала. Самоактуализация является высшим уровнем среди потребностей, составляющих несколько уровней в психике человека. Эта иерархия, описанная маслом, в 50-х годах 20 века была названа «мотивационной теорией» или, как ее называют сейчас, пирамидой потребностей. Теория масла, то есть пирамиды потребностей, имеет ступенчатую структуру. Сам американский психолог объяснял такой рост потребности тем, что человек не сможет испытывать потребности более высокого уровня, пока не удовлетворит основную и более примитивную. Рассмотрим подробнее, что представляет собой данная иерархия.

Классификация потребностей

Пирамида потребностей человека по маслу основана на тезисе о том, что поведение человека определяется базовыми потребностями, которые могут быть построены в виде ступеней в зависимости от значимости и срочности потребностей свое удовлетворение для человека. Рассмотрим их, начиная с самого низкого.

  1. Первый этап — Физиологические потребности. Человек небогатый и не имеющий многих благ цивилизации по теории Маслоу будет испытывать потребность, прежде всего, физиологического характера. Согласитесь выбирать между неуважением и голодом, в первую очередь вы утоляете голод. Также к физиологическим потребностям относятся жажда, потребность во сне и кислороде, а также половое влечение.
  2. Второй шаг — Необходимость безопасности. Хорошим примером здесь служат грудные дети. Психики еще нет, малыши на биологическом уровне после утоления жажды и голода ищут защиты и успокаиваются, только ощущая рядом тепло матери. Во взрослом возрасте происходит то же самое. У здоровых людей потребность в безопасности проявляется в мягкой форме. Например, в стремлении иметь социальные гарантии при трудоустройстве.
  3. Третья ступень — Потребность в любви и аксессуарах. В пирамиде потребностей человека, масло после удовлетворения потребностей физиологического характера и безопасности, человек жаждет теплоты дружеских, семейных или любовных отношений. Цель найти такую ​​социальную группу, которая удовлетворит эти потребности, является самой важной и значимой задачей. Стремление побороть чувство одиночества, по мнению Нефти, стало предпосылкой к появлению всевозможных кружков и клубов по интересам. Одиночество способствует социальной дезадаптации человека, возникновению тяжелых психических заболеваний.
  4. Четвертый шаг — Потребность в признании. Каждый человек должен оценивать общество по своим достоинствам. Потребность в признании у нефти делится на стремление человека добиться и репутации. Требуя чего-либо в жизни и зарабатывая признание и репутацию, человек становится уверенным в своих силах. Неудовлетворение этой потребности, как правило, приводит к слабости, депрессии, чувству уныния, что может привести к необратимым последствиям.
  5. Пятый шаг — Потребность в самореализации (она же самореализация). По теории Маслоу – эта потребность является высшей в иерархии. Человек чувствует себя в совершенствовании только после удовлетворения всех низших потребностей.

В этих пяти пунктах кроется вся пирамида, то есть иерархия потребностей масла. Как отмечал сам создатель теории мотивации, эти ступени не так стабильны, как кажется. Есть люди, порядок потребностей которых является исключением из правил пирамиды. Например, для кого-то самоутверждение важнее любви и отношений. Посмотрите на карьеристов, и вы увидите, насколько распространен этот случай.

Пирамида потребностей Маслу бросила вызов многим ученым. И дело тут не только в нестабильности, создаваемой психологом иерархии. В нестандартных ситуациях, например, во время войны или в условиях крайней нищеты, люди умудрялись создавать великие произведения и совершать героические поступки. Таким образом, Маслов пытался доказать, что даже не удовлетворяя свои элементарные и базовые потребности, люди реализовывали свой потенциал. На все подобные выпады американский психолог ответил лишь одной фразой: «Спросите у этих людей, были ли они счастливы».

Иерархия Маслоу нуждается в диаграмме Powerpoint. Пять уровней пирамиды. Инфографический шаблон Стоковое Изображение от ©Au_hoo #400027878

Изображения

ВидеоРедакцииМузыка и звуковые эффекты

Инструменты

Предприятие

Цены

Все изображения

ВойтиРегистрация

Чтобы загрузить это изображение,

8 создайте учетную запись0062

Уже есть учетная запись? Войти

Я согласен с Соглашением о членствеПолучать информационные бюллетени и специальные предложения

Maslows Hierarchy of Needs for PowerPoint. Диаграмма пять уровней инфографики шаблон пирамиды.

— Вектор от Au_hoo

Войдите, чтобы ознакомиться с сентябрьскими предложениями в цикле пяти цветов на сером фоне. Инфографика 4 этапа работы или деятельности, четыре круглых 3D в четырех цветах. Инфографика 3 этапа работы или деятельности в трехмерном шестиугольнике в трех цветах на сером фоне. Инфографика 4 этапа работы или деятельности, четыре круглых 3D в четырех цветах. Инфографика 6 шагов работы или деятельности в шестиугольном цикле шести цветов на сером фоне. Штрих-код задает форму контура карты Японии и цвет флага Японии на сером фоне, текст: Сделано в Японии. концепция продажи или бизнеса. Штрих-код задает цвет флага Коморских островов, желтый, белый, красный и синий с зеленым шевроном, полумесяцем и звездой. текст: Сделано на Коморских островах. концепция продажи или бизнеса. Штрих-код задает цвет флага Маврикия, четыре горизонтальные полосы красного, синего, желтого и зеленого цветов. текст: Сделано на Маврикии. концепция продажи или бизнеса. Штрих-код задал форму контуру карты Мавритании и цвет флага Мавритании на сером фоне, текст: Сделано в Мавритании. концепция продажи или бизнеса. Штрих-код задает цвет флага Габона, горизонтальный треугольник зеленого, золотого и синего цветов. текст: Сделано на Фарерских островах, Габон. концепция продажи или бизнеса. Штрих-код задает цвет флага Ботсваны, черная полоса с тонкой белой рамкой на голубом и текст: Сделано в Ботсване. концепция продажи или бизнеса. Штрих-код задает цвет флага Багамских островов, аквамарин и золотой цвет с черным шевроном, выровненным по стороне подъемника на сером фоне, текст: Сделано на Багамах. концепция продажи или бизнеса.

Смотреть больше

Похожие стоковые видеоролики:

Испанский. Курсор мыши скользит и нажимает «Нет» в ответ на вопрос «Вы уверены?» на веб-странице. Вид экрана устройства с курсором, нажимающим Unsure Online. Точка зрения через веб-сайт сети Интернет. Набор графиков в динамике роста производства на различных цветных фонах. Графическая диаграмма бизнес-данных, увеличивающая доход с ростом arrowMotion Graphic Animation SDG 17 Global Goals — Устойчивое развитие ClipMotion Graphic Animation SDG 17 Global Goals — Устойчивое развитие ClipMotion Graphic Animation SDG 17 Глобальные цели — Устойчивое развитие ClipCollection инфографических элементов в популярном линейном стиле. Анимация COVID-19Крах фондового рынка написан на графике и статистике, показывающей финансовые данные на фиолетовом фоне. Кризис глобальных финансов и фондового рынка и рецессия коронавируса Концепция пандемии Covid, сгенерированная в цифровом виде, изображение. Motion Graphic Animation SDGs 17 Global Goals — Sustainable Development ClipColorful набор корпоративных инфографических элементов . Может использоваться для рабочего процесса, запуска, успеха в бизнесе, диаграммы, презентации, баннера, совместной работы, дизайна, элементов инфографики, набора информационных элементов. Может использоваться для рабочего процесса, запуска, успеха в бизнесе, диаграммы, презентации, баннера, совместной работы, дизайна, элементов инфографики, набора информационных инфографик. Анимация Covid-19Крах фондового рынка написан на диаграмме и статистике, показывающей финансовые данные на зеленом фоне. Мировой кризис финансов и фондового рынка и рецессия коронавируса Концепция пандемии Covid, созданная в цифровом виде. Анимация графики движения ЦУР 17 Глобальные цели — клип устойчивого развития

Подробнее

Информация об использовании

Вы можете использовать это бесплатное векторное изображение «Иерархия потребностей Маслоу» для PowerPoint. Диаграмма шаблона инфографики пяти уровней пирамиды «. для личных и коммерческих целей в соответствии со Стандартной или Расширенной лицензией. Стандартная лицензия распространяется на большинство вариантов использования, включая рекламу, дизайн пользовательского интерфейса и упаковку продуктов, и позволяет издавать до 500 000 печатных копий. Расширенная лицензия разрешает все варианты использования стандартной лицензии с неограниченными правами печати и позволяет вам использовать загруженные векторные файлы для продажи, перепродажи продукта или бесплатного распространения.

Это стоковое векторное изображение можно масштабировать до любого размера. Вы можете купить и скачать его в высоком разрешении до 7733×5486. Дата загрузки: 12 августа 2020 г.

DepositPhotos

Язык

Информация

  • Часто задаваемые вопросы
  • Все документы
  • Доступны на
    • . Журнал

    Контакты и поддержка

    • +49-800-000-42-21
    • Контакты
    • Depositphotos Отзывы

    © 2009-2022. Depositphotos, Inc. США. Все права защищены.

    Вы используете устаревший браузер. Чтобы работать в Интернете быстрее и безопаснее, бесплатно обновитесь сегодня.

    Что Маслоу и Рэнд сказали бы инвесторам сегодня

    Меня всегда восхищало то, что мотивирует людей. Что побуждает Тайгера Вудса стремиться к тому, чтобы стать лучшим игроком в гольф в мире? Какая мотивация побуждает Уоррена Баффета продолжать покупать компании вместо того, чтобы уйти на пенсию на Таити? Или как насчет мотивации грузовиков, якобы набитых евро, припаркованных перед Центральным банком в Никосии?

    Что больше всего озадачивает, так это мотивация, побуждающая инвесторов покупать или продавать свои акции, когда исследования показывают, что удержание инвестиций в долгосрочной перспективе более успешно, чем расчет рынка.

    Как пишет Business Insider, есть «доказательство того, что [инвесторы] не умеют инвестировать». Заголовок броский, а на диаграмме показаны доказательства того, что за последние 20 лет средний инвестор значительно отставал от нефти, акций, золота и облигаций. В то время как в среднем инвесторы вернули 2 процента, нефть, акции и золото выросли примерно на 8 процентов.

    После инфляции средний Джо или Джилл потеряли деньги.


    Вы можете легко приписать скудную прибыль эмоциональным американским горкам, которые определяют решения о покупке и продаже, но, чтобы сломать шаблон плохой работы, возможно, лучше понять мотивацию, возникающую на подсознательном уровне.

    Любой, кто посещал курс психологии в университете, вероятно, знаком с классической иерархией потребностей Абрахама Маслоу, определяющей человеческую мотивацию. Самая фундаментальная потребность показана в основании пирамиды. Наши физиологические потребности в еде, воде, крове и тепле имеют наивысший приоритет. Только после того, как эти потребности удовлетворены, мы пытаемся удовлетворить нашу потребность в безопасности. После этого мы можем перейти к принадлежности, затем к нашей собственной самооценке, и только до тех пор, пока мы не почувствуем уверенность в том, что все эти потребности удовлетворены, мы можем достичь самореализации или самореализации.

    Я должен поблагодарить Кристин Комафорд, динамичного докладчика и мирового лидера в области корпоративной культуры и оптимизации производительности, за мой пресловутый момент озарения, когда я связал наблюдения Маслоу из 1940-х годов с реакцией инвесторов на глобальные события сегодня.

    Мне нравится изучать нейронауки и поведенческие финансы, поэтому я с нетерпением ждал ее презентации на глобальной конференции по лидерству для руководителей, которую я посетил в Турции. Но когда я вошел в комнату, я был впечатлен тем, как много руководителей-единомышленников интересовались ее исследованиями и выводами.

    Эти руководители хотят понять, почему клиенты покупают определенные продукты, почему инвесторы продают акции, чтобы купить облигации, и почему их сотрудники, похоже, не проявляют такого уровня вовлеченности, как раньше. Кроме того, я считаю, что лидеры хотят понять, почему люди не чувствуют себя в безопасности в наши дни.

    В недавнем посте в Forbes Кристин подчеркивает, как важно, чтобы люди чувствовали себя в безопасности, чувствовали себя принадлежащими и ощущали свою значимость, прежде чем они смогут достичь того, что она называет «умным государством». Это состояние, когда люди имеют доступ ко всем частям мозга и могут реагировать по своему выбору, а не «тварный мозг», когда человек просто реагирует одним из трех способов: драться, бежать или замереть.

    Потребность людей в том, чтобы чувствовать себя в безопасности, ощущать свою принадлежность и значимость, «запрограммирована в их подсознании настолько сильно, что они буквально жаждут этого», — говорит она.

    Ее обсуждение особенно находит отклик у меня сегодня, поскольку я считаю, что действия правительств в развитых странах увековечили это отсутствие чувства безопасности, препятствуя инвесторам продвигаться вверх по Иерархии потребностей Маслоу и не позволяя их портфелям достигать выдающихся доходов, предлагаемых нефтью, золота и акций за последние 20 лет.

    Теперь, в связи с последней драмой, созданной трехсторонними полномочиями кипрского парламента, Международного валютного фонда и Европейского союза, новости о конфискации кипрских банков вызывают шоковые волны по всему миру. Как инвесторы могут чувствовать себя в безопасности, когда правительства имеют наглость конфисковать их деньги?

    Айн Рэнд предупреждала о таких действиях в своей книге «Атлант расправил плечи». Вот фрагмент, особенно подходящий сегодня:

    «Когда среди людей появляются разрушители, они начинают с уничтожения денег, ибо деньги — это защита человека и основа нравственного существования. Разрушители изымают золото и оставляют его владельцам фальшивую стопку бумаги. Это убивает все объективные стандарты и отдает людей во власть произвольного установления ценностей».

    И для нее золото было объективной ценностью, «эквивалентом произведенного богатства», а бумага — всего лишь «залог несуществующего богатства».

    Именно поэтому многие инвесторы в золото были разочарованы плохими результатами желтого металла. Хотя поведение золота в краткосрочной перспективе было парадоксальным, я планирую придерживаться собственного совета. Я просто чувствую себя в большей безопасности с небольшим весом в золоте в качестве страховки.

    U.S. Global Investors, Inc. — компания по управлению инвестициями, специализирующаяся на золоте, природных ресурсах и возможностях развивающихся рынков по всему миру. Компания со штаб-квартирой в Сан-Антонио, штат Техас, управляет 13 взаимными фондами без нагрузки в семье фондов Global Investors США, а также фондами для международных клиентов.

    Чтобы узнать больше о глобальном инвестировании от Фрэнка и других членов команды Global Investors из США, следите за нами в Твиттере по адресу www.twitter.com/USFunds или лайкайте нас на Facebook по адресу www.facebook.com/USFunds. Вы также можете посмотреть эксклюзивные видеоролики о результатах наших зарубежных исследований на нашем канале YouTube по адресу www.youtube.com/USFunds.

    Прошлые результаты не гарантируют будущих результатов.

    Комментарий ссылается на инвестиционную теорию инвестиций как на страховку от отдельного рыночного события, которое может негативно повлиять на эффективность инвестиций. Ссылка не гарантирует результативность или защиту от потери основной суммы при инвестировании в этот актив. Нажав на приведенные выше ссылки, вы будете перенаправлены на сторонние веб-сайты. U.S. Global Investors не подтверждает всю информацию, предоставляемую этими веб-сайтами, и не несет ответственности за их содержание.

    Иерархия потребностей Маслоу | Введение в бизнес

    Результаты обучения

    • Перечислите различные уровни потребностей в иерархии Маслоу
    • Объясните влияние уровней потребностей Маслоу на мотивацию работников

    Мотивацию человека можно определить как удовлетворение различных потребностей. Эти потребности могут охватывать целый ряд человеческих желаний, от основных, осязаемых потребностей выживания до сложных эмоциональных потребностей, связанных с психологическим благополучием человека.

    Абрахам Маслоу был социальным психологом, который интересовался широким спектром психологических потребностей человека, а не отдельными психологическими проблемами. Он наиболее известен своей теорией иерархии потребностей. Представленная в виде пирамиды (показанной на рисунке 1), теория организует пять различных уровней человеческих психологических и физических потребностей в порядке важности.

    Рисунок 1. Здесь показана иерархия потребностей Маслоу. В некоторых версиях пирамиды познавательные и эстетические потребности также включаются между уважением и самоактуализацией. Другие включают еще один уровень на вершине пирамиды для самопревосхождения.

    Потребности в иерархии Маслоу включают физиологические потребности (еда и одежда), потребности в безопасности (гарантия занятости), социальные потребности (дружба), самооценку и самоактуализацию. Эта иерархия, учитывающая пять потребностей, может использоваться менеджерами, чтобы лучше понять мотивацию сотрудников и решать их таким образом, чтобы добиться высокой производительности и удовлетворенности работой.

    В основании пирамиды находятся физиологические (или базовые) потребности человека, которые необходимы для выживания: пища, кров, вода, сон и т. д. Если эти потребности не выполняются, организм не может продолжать функционировать. Столкнувшись с нехваткой еды, любви и безопасности, большинство людей, вероятно, сочли бы еду своей самой насущной потребностью.

    Когда физические потребности удовлетворены, безопасность (иногда называемая индивидуальной безопасностью) имеет приоритет. Потребности в безопасности и безопасности включают личную безопасность, финансовую безопасность, здоровье и благополучие. Эти первые два уровня важны для физического выживания человека. Как только люди получают базовое питание, кров и безопасность, они стремятся удовлетворить потребности более высокого уровня.

    Третий уровень потребности социальный , который включает в себя любовь и принадлежность; когда люди позаботились о себе физически, они могут удовлетворить свою потребность делиться и общаться с другими. Недостатки на этом уровне из-за пренебрежения, избегания, остракизма и т. д. могут повлиять на способность человека формировать и поддерживать эмоционально значимые отношения. Людям необходимо чувствовать чувство принадлежности и принятия, исходит ли оно от большой социальной группы или от небольшой сети семьи и друзей. Другими источниками социальных связей могут быть профессиональные организации, клубы, религиозные группы, сайты социальных сетей и т. д. Людям нужно любить и быть любимыми (сексуально и несексуально) другими. Без этих привязанностей люди могут быть уязвимы для психологических трудностей, таких как одиночество, социальная тревожность и депрессия. Эти состояния, когда они тяжелые, могут ухудшить способность человека удовлетворять основные физиологические потребности, такие как прием пищи и сон.

    Четвертый уровень — это уважение , которое представляет собой нормальное человеческое желание быть оцененным и одобренным другими, например, через признание успеха или статуса. Этот уровень также включает самооценку, которая относится к уважению и принятию себя. Дисбаланс на этом уровне может привести к низкой самооценке или комплексу неполноценности. Люди, страдающие от низкой самооценки, могут обнаружить, что внешнее одобрение со стороны других — через известность, славу, почести и т. д. — лишь частично или временно удовлетворяет их потребности на этом уровне.

    Пятый уровень пирамиды самореализация . На этом этапе люди чувствуют, что полностью раскрыли свой потенциал и делают все, на что способны. Самоактуализация редко бывает постоянным чувством или состоянием. Скорее, это относится к постоянной потребности в личностном росте и открытиях, которые люди получают на протяжении всей своей жизни. Самореализация может произойти после достижения важной цели или преодоления определенной проблемы и может быть отмечена новым чувством уверенности в себе или удовлетворения.

    Практический вопрос

    Иерархия потребностей и организационная теория

    Иерархия потребностей Маслоу имеет отношение к организационной теории, поскольку обе они связаны с человеческой мотивацией. Понимание того, что нужно людям и чем они отличаются, является важной частью эффективного управления. Например, некоторые люди работают в основном из-за денег, но им также нравится ходить на работу, потому что им нравится чувствовать, что другие уважают их и ценят за их хорошую работу.

    Иерархия потребностей Маслоу предполагает, что если потребность более низкого уровня не удовлетворена, то более высокие будут игнорироваться. Например, если у сотрудников нет гарантий занятости и они беспокоятся, что их уволят, они будут гораздо больше озабочены своим финансовым благополучием и удовлетворением более низких потребностей, таких как оплата аренды, счетов и т. д. Однако, если сотрудники получают адекватную финансовую компенсацию и иметь гарантированную работу, значимые групповые отношения и похвалу за хорошую работу могут быть более важными мотиваторами.

    Можете ли вы вспомнить недавние примеры того, как иерархия потребностей Маслоу могла каким-то образом повлиять на ваше поведение на работе?

    Практический вопрос

    Когда потребности не удовлетворяются, сотрудники могут сильно разочароваться. Следовательно, менеджеры могут работать над улучшением только одной потребности в данный момент времени. Например, если люди усердно работают для продвижения по службе и не получают признания, которое оно представляет, они могут потерять мотивацию и приложить меньше усилий. Кроме того, когда потребность удовлетворяется , она больше не будет выполнять мотивирующую функцию — следующий уровень в иерархии потребностей станет более важным.

    С точки зрения руководства поддержание мотивации сотрудников может показаться чем-то вроде движущейся цели. Люди редко точно вписываются в пирамиды или диаграммы, а их потребности сложны и часто меняются со временем.

    Мария за работой

    Мария — многолетний сотрудник, отмеченный наградами. За десять лет, что она проработала в своей компании, она всегда была пунктуальна, выполняла работу качественно и нравилась коллегам. Мария всегда была вовлечена со своими коллегами и помогала наставлять новых сотрудников. За последние шесть месяцев Хорхе заметил, что Мария допустила много ошибок при адаптации новых сотрудников с помощью программы наставничества, которую она помогла разработать. Он приходит к выводу, что Марии наскучила ее работа, и она хочет уйти, поэтому он решает использовать ее полугодовую аттестацию, чтобы поднять эти вопросы.

    К своему удивлению, Хорхе узнает, что муж Марии потерял работу шесть месяцев назад, и, не в силах поспевать за выплатами по ипотеке, они вдвоем живут в своей машине и в местной гостинице. В офисе Хорхе Мария говорит, что ей очень нужна эта работа, и обещает, что она исправится, но ей не помешала бы помощь в наставничестве новых сотрудников. Она спрашивает его, может ли она обучить кого-то еще этой работе в течение следующих шести месяцев, пока она и ее муж выясняют новую жизненную ситуацию. Хорхе выслушивает ее с сочувствием и помогает пересмотреть ее приоритеты в компании.

    Хорхе отмечает, что Мария опустилась вниз по пирамиде потребностей Маслоу, и, поскольку он хочет быть эффективным менеджером, он обещает адаптировать свои мотивационные подходы, которые он использует со своей командой. Короче говоря, он знает, что лучшая стратегия менеджера состоит в том, чтобы признать эту сложность и попытаться оставаться настроенным на то, что, по словам сотрудников, им нужно.

    Поддержите!

    У вас есть идеи по улучшению этого контента? Мы будем признательны за ваш вклад.

    Улучшить эту страницуПодробнее

    Иерархия потребностей Маслоу и участие сообщества

    В последнее время, кажется, много говорят об усталости от строительства в инфраструктурном секторе. Я думаю, что это не соответствует тому, как чувствуют себя наши сообщества, и проблемам, с которыми они сталкиваются.

    Для Виктории> Insights

    Сообщества не страдают от усталости от строительства, они страдают от полной усталости. Люди не думают о потенциальных последствиях переизбытка нового строительства прямо сейчас, они думают о том, чтобы оставаться в безопасности, положить еду на стол и иметь крышу над головой. Для многих людей базовые потребности могут быть всем, о чем они могут беспокоиться. «Приятно иметь» такие вещи, как общность и самореализация, отходят на второй план.

    Конструкция, усталость и иерархия потребностей

    В 1940-х годах психолог Абрахам Маслоу разработал новую теорию мотивации человека. Известная как иерархия потребностей, он говорил о наборах «категорий потребностей», которые управляют поведением человека:

    • Физиологические потребности : пища, вода, воздух, сон, кров и одежда.
    • Потребности в безопасности : безопасность, стабильность, предсказуемость, защита, свобода от страха, структура, порядок, закон и ограничения.
    • Социальные потребности : предоставление и получение любви, близости, дружбы, нежности, принадлежности, любви и принадлежности.
    • Потребность в уважении : положительная самооценка, достоинство, достижения, мастерство, компетентность, независимость, репутация и престиж.
    • Потребности в самореализации : самореализация, рост, единство, понимание, красота, мораль, превосходство, исследование и игра.

    Идея иерархии Маслоу заключается в том, что основные потребности должны быть удовлетворены, прежде чем человек сможет подумать об удовлетворении потребностей, стоящих выше по списку.

    Эта теория может быть применена к интересу сообщества (или его отсутствию) к развитию инфраструктуры в данный момент. Месяцы длительного беспокойства и неуверенности в отношении COVID-19 и карантина мешают людям думать, не говоря уже о беспокойстве о дорожных работах или развитии железнодорожного вокзала в пригороде.

     

    Как иерархия может помочь нам лучше вовлекать сообщества?

    В контексте COVID-19 развитие инфраструктуры не является важным фактором для многих австралийцев. Когда дело доходит до взаимодействия с сообществом, мы можем (и должны) изучать, какие части текущих и запланированных проектов соответствуют тому месту, которое люди занимают в иерархии потребностей.

    Согласно Маслоу, вы не можете достичь таких вещей, как самореализация или достоинство, без удовлетворения основных потребностей, таких как еда, сон и кров. Поэтому, если мы хотим, чтобы люди прямо сейчас участвовали в наших проектах, мы должны сосредоточиться на аспектах, которые отвечают их непосредственным материальным потребностям: безопасность, жилье, финансовая стабильность, взаимосвязанность и т. д.

    Новый вокзал — это не просто железнодорожная станция. Это создает новые рабочие места. Это помогает людям быстро и дешево добраться до своих существующих рабочих мест. Он объединяет сообщества. Он может стать центром местной торговли и общественных мероприятий.

     

    «Кажущиеся обыденными проекты могут иметь неисчислимую ценность в удовлетворении потребностей людей в этом уникальном социальном контексте, даже сверх элементарной необходимости — и именно здесь мы добьемся реального вовлечения сообщества прямо сейчас.»

     

    Свяжитесь с Манди

    Переход от потребностей к желаниям

    У специалистов по взаимодействию также есть возможность помочь поднять сообщества, поскольку мы разрабатываем нашу дорожную карту выхода из карантина — и это то, что меня больше всего волнует в том, чтобы возглавить участие в крупных инфраструктурных проектах в 2022 году, и вне.

    Хотя пища и кров всегда будут основой качества жизни, прямо сейчас люди жаждут социальных потребностей. Чувство общности и взаимосвязанности — это то, чего многим из нас очень не хватало, и участие сообщества может обеспечить путь к этому после окончания карантина.

    Например, инфраструктурные проекты могут предусматривать интеграцию всплывающих окон на рекламных щитах или в малоиспользуемых помещениях во время строительства, объединяя соседей и предоставляя живую лабораторию для проверки идей по дизайну новых постоянных открытых пространств.

    Другой пример — то, как мы отмечаем основные вехи проекта. В ходе реализации проекта по удалению железнодорожных переездов некоторые мероприятия по ликвидации железнодорожных переездов отмечались небольшими уличными праздниками, которые, в свою очередь, предоставили столь необходимую возможность для социального взаимодействия в этих сообществах.

    Даже если мы будем упрощать и не устраивать никаких вечеринок, объединение сообщества для обсуждения нового проекта поможет им почувствовать себя объединенной силой, объединенным сообществом с голосом, что соответствует потребностям Маслоу в социальных вопросах и уважении.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован.